＜募集要項＞
大学の授業のように学びたいカリキュラムを自分で選択し学べる『GE大学』という文化が同社ならでは。
『自分を成長させたい！』『新たな一歩を踏み出したい！』と考えてる人にはピッタリの会社です。
是非エンジニアになるための夢を叶えてください。

＜仕事内容＞
客先常駐・受託開発・自社開発の事業部を３年を目途にジョブローテーション
３つの事業部を１～３年のスパンでジョブローテーションし、様々な経験を積むことができます。

★客先常駐（SES事業）
中～大規模なプロジェクトが多く、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携われるチャンスも。
またクライアントのニーズを形にする事で、課題解決のスキルを磨くことが可能です。
〈プロジェクト実績〉
・無人航空機（ヘリコプターサイズ）の姿勢制御システム開発
・保育園の連絡網や欠勤などを確認できる業務アプリ会派諭
・各々の顔にあった化粧をお勧めするAIに組み込むシステム開発　等

★受託開発（システム開発事業）
自社内で、社内のメンバーと共に開発。SESから受託開発を案件として持ち帰ってくる事も多く、幅広いジャンルのプロジェクトに携わる事ができます。
特に近年は製造業向けの案件が多く、日本のモノづくりを支える存在です。
〈プロジェクト実績〉
・自動車工場の生産管理システム
・パチンコの新機種開発
・結婚式場のWEB招待状システム　等

★自社開発（アイキューブテクノロジ事業部）
AI、IoT、FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、グループ各社とのシナジー効果を活かして、リアルなニーズ把握とハードウェアと近い環境での開発を行います
〈プロジェクト実績〉
・低床型AMRの開発
・画像認識とAIを用いた傷検査装置の開発
・養殖業向けの環境モニタリングシステム　等

＜教育制度＞
GE大学と呼ばれる独自の人材育成プログラムで、
情報技術・業界研究・ビジネススキルの３つの領域で講座を開講しています。
10講座、年間300時間以上のカリキュラムがあります（2023年実績）
より高度な知識を得る事により、ビジネスパーソンとしてのスキルアップを図り、『理論学習（座学）』と『実践（日常業務）』との融合を目指しています。

＜働き方＞
・キャリアカウンセリング制度
・フレックスタイム制
・完全週休二日制
・育休取得率100％（男性3名取得実績あり）
・時間外手当全額支給（みなし残業手当なし）
・オフィスカジュアル

■必須条件
エンジニア未経験大歓迎、第二新卒やキャリアチェンジを応援します。

経験が全く無くても『ITエンジニアとしてこれから頑張って行きたい！』という、そんな気持ちの強い方を採用します。
もちろん新卒からエンジニアとしてスタートした方と比べると、少し遅れたスタートになるので、追いつくまでの特に最初の３年ほどは大変ですが、学ぶ機会や実践できる環境にはとても力を入れています。
教育体制はもちろん未経験でも案件に携わって頂きますので、実戦で手を動かしてスキルアップできる環境です。