■業務内容■
・受託開発モデルの確立と標準化

－リソース提供型から「受託開発モデル」への転換に向けた体制構築 －開発・運用プロセスの標準化（標準ドキュメント、見積手法の確立等）



・プロジェクト管理全般（PJT実行責任者）

－AWS/Azure上でのクラウド構築・移行プロジェクトの進捗、品質、予算管理 －アジャイルやDevOpsプロセスを活用したプロジェクト推進

　－技術的リスクの特定と、顧客のビジネスに資する解決策の実行



・モダンな手法の導入とソリューション提案

－IaC/DevOps/CI/CDを前提としたプロジェクト計画の立案

　－顧客の経営課題（コスト削減・DX等）を技術に翻訳したアーキテクチャ提案

　－営業と連携したプリセールス、コンサルティング活動



・チームマネジメントとマインドセット醸成

－エンジニアチームのリード、および技術的な意思決定

　－「顧客価値の最大化」を追求する受託マインドセットの醸成、技術指導



■プロジェクト事例■
・オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援

・AWS/Azureなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援

・Kubernetes/Docker/Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援

・Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化・コード化技術支援


■本ポジションの魅力■
～「技術派遣のランスタッド」から「ソリューションのランスタッド」へ～

お任せしたいのは、単なるプロジェクトの完遂ではありません。

私たちが持つ1,000件超の顧客基盤に対し、これまでの派遣モデルを脱却し、高い付加価値を提供する「受託デリバリーモデル」を確立していただくことがミッションです。 プロジェクトの推進と並行し、組織としてのサービスレベル向上や、仕組み化（標準化）にも深く関与していただきます。



「第二の創業期」の創生：

ーグローバル本社から多額投資を受けた戦略部門のコアメンバーとして、組織の成長にダイレクトに関与できます。



「派遣」から「受託」へのシフトチェンジをけん引：

ー「人を送る」ビジネスから「価値を提供する（受託）」ビジネスへの転換を、PMの視点から設計・実行できる貴重なタイミングです。



圧倒的な裁量と自由度：

ーヨーロッパ発祥の当社は外資ならではのフラットな環境で、決まったやり方ではなく、ご自身の経験に基づいた「最適なプロセス」を導入いただけます。

■必須条件
・ITインフラ領域におけるプロジェクトマネジメント・プロジェクトリード経験
・AWS／Azure／GCPの設計・構築経験
・顧客の課題を深く理解し、技術をビジネス価値になぞらえての提案やロードマップを描いたご経験

■歓迎要件
・プリセールス、提案活動への関与経験
・AWSの各種サービス（EC2、S3、RDS、ECSなど）の利用経験またはIaC（Infrastructure as Code）ツール（CloudFormationなど）の使用経験
・コンテナ技術（Docker、Kubernetes）やIaC（Terraformなど）を活用したインフラ構築・運用経験
・VMware VCP-DCV など仮想化関連資格
・AWS認定資格（Solutions Architect、SysOps、DevOps など）またはAzure認定資格（AZ-900, AZ-104, AZ-305 など）