サブ領域プロジェクトマネージャ/グローバル企業の統合商品データ基盤の刷新チームに参画!
職種: プロジェクトマネージャー
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都千代田区九段南1丁目6番5号九段会館テラス

業務内容
■組織ミッション
①事業部/室ミッション
商品マスタ基盤開発室は、ミスミ日本および12の現地法人を束ねる商品マスタデータベースを一元的に管理・構築・維持・発展することで、ECサイトを含む、様々なデータ活用機能を提供する部門です。
②チームミッション
このチームの直近の使命は、商品マスタデータベースのリプレースです。
現在の商品マスタデータベースは2016年に構築したものをベースとしており、現在が次期システムにリプレースするタイミングです。
ミスミの商品ライナップを支えるマスタデータは、非常に複雑かつ大量のデータを取り扱っており、いかに効率的に登録・運用ができるか?を目標に次期システムを設計しています。
③自組織の強み・事業責任者からのコメント等
10年に1回のリプレースという大きな機会で活躍できるチャンスです。
たかがマスタ?とあなどるなかれ。EC販売を基本としているミスミにとって、商品のすべてはマスタデータです。関係部門も多く、多様な関係者と協力しあいながら、プロジェクトをリードしていくことになります。難易度が高くエキサイティングですよ。
■仕事情報
①担当業務内容
・サブ領域のリード(80%)
・ピープルマネジメント(20%)
新規参入いただくみなさんが入りやすいよう、まずはテストチームをリードしてもらいたいと思います。
イテレーティブな開発となりますが、まだプロジェクトは上流フェーズ。ここで仕様を抑えつつ、テスト計画の策定から担当いただきます。
プロジェクトのリリースは2027年3月頃。プロジェクト期間を通じて、一連の品質保証活動を担当いただきます。またメンバーに対しては管理職として育成・評価・指導を担当いただきます。
②仕事のやりがい(面白さ)
非常に複雑なプロジェクトとなりますので、入念なテスト計画とアイディアが必要になります。
ミスミでは会社が決めた押し付けプロセスというのはほぼなく、自分のアイディアを実戦で試せます。
③3~5年後の想定されるキャリアパス
まずはテストの領域から入っていただきますが、ここからご自身のキャリアに合わせて選択できます。
品質保証のプロフェッショナルとして突き詰め、チームを高度化・複チーム化。
または商品マスタの知識を生かして、開発PMとして一領域を担当。
現在デジタルサービスは拡大しており、グローバル企業として高い品質保証が必要となります。テスト専任チームを取り仕切るポジションを目指すこともできます。
④業務上の課題
これから始まる大規模開発となります。開発自体もAIコーディングを使うという新しい取り組みをする一方、テストも手動のままでいいのか?という問いに答える必要があります。AIを使った品質保証の在り方の研究も業務上の課題です。
⑤使用ツール
・使用アプリケーション:Javaによるスクラッチ開発
・開発環境:Claude Code, Cursor。他、最新のAI環境は何でも試せます。
①事業部/室ミッション
商品マスタ基盤開発室は、ミスミ日本および12の現地法人を束ねる商品マスタデータベースを一元的に管理・構築・維持・発展することで、ECサイトを含む、様々なデータ活用機能を提供する部門です。
②チームミッション
このチームの直近の使命は、商品マスタデータベースのリプレースです。
現在の商品マスタデータベースは2016年に構築したものをベースとしており、現在が次期システムにリプレースするタイミングです。
ミスミの商品ライナップを支えるマスタデータは、非常に複雑かつ大量のデータを取り扱っており、いかに効率的に登録・運用ができるか?を目標に次期システムを設計しています。
③自組織の強み・事業責任者からのコメント等
10年に1回のリプレースという大きな機会で活躍できるチャンスです。
たかがマスタ?とあなどるなかれ。EC販売を基本としているミスミにとって、商品のすべてはマスタデータです。関係部門も多く、多様な関係者と協力しあいながら、プロジェクトをリードしていくことになります。難易度が高くエキサイティングですよ。
■仕事情報
①担当業務内容
・サブ領域のリード(80%)
・ピープルマネジメント(20%)
新規参入いただくみなさんが入りやすいよう、まずはテストチームをリードしてもらいたいと思います。
イテレーティブな開発となりますが、まだプロジェクトは上流フェーズ。ここで仕様を抑えつつ、テスト計画の策定から担当いただきます。
プロジェクトのリリースは2027年3月頃。プロジェクト期間を通じて、一連の品質保証活動を担当いただきます。またメンバーに対しては管理職として育成・評価・指導を担当いただきます。
②仕事のやりがい(面白さ)
非常に複雑なプロジェクトとなりますので、入念なテスト計画とアイディアが必要になります。
ミスミでは会社が決めた押し付けプロセスというのはほぼなく、自分のアイディアを実戦で試せます。
③3~5年後の想定されるキャリアパス
まずはテストの領域から入っていただきますが、ここからご自身のキャリアに合わせて選択できます。
品質保証のプロフェッショナルとして突き詰め、チームを高度化・複チーム化。
または商品マスタの知識を生かして、開発PMとして一領域を担当。
現在デジタルサービスは拡大しており、グローバル企業として高い品質保証が必要となります。テスト専任チームを取り仕切るポジションを目指すこともできます。
④業務上の課題
これから始まる大規模開発となります。開発自体もAIコーディングを使うという新しい取り組みをする一方、テストも手動のままでいいのか?という問いに答える必要があります。AIを使った品質保証の在り方の研究も業務上の課題です。
⑤使用ツール
・使用アプリケーション:Javaによるスクラッチ開発
・開発環境:Claude Code, Cursor。他、最新のAI環境は何でも試せます。
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
【経験】
・ITプロジェクトの推進に関する経験
・チームとしてのプロジェクトワークの経験
【知識・スキル】
・ソフトウェアテストに関する一連の知識とスキル
・チーム内外と良好な関係を築けるコミュニケーションスキル
■求める人物像
・チームワークを大切にできる方
・自分でぐいぐい推進することができる方
■歓迎要件
【経験】
・製造業および製造業をクライアントとしたIITプロジェクト経験
【知識・スキル】
・AIコーディングに関する知識・スキル
【経験】
・ITプロジェクトの推進に関する経験
・チームとしてのプロジェクトワークの経験
【知識・スキル】
・ソフトウェアテストに関する一連の知識とスキル
・チーム内外と良好な関係を築けるコミュニケーションスキル
■求める人物像
・チームワークを大切にできる方
・自分でぐいぐい推進することができる方
■歓迎要件
【経験】
・製造業および製造業をクライアントとしたIITプロジェクト経験
【知識・スキル】
・AIコーディングに関する知識・スキル
募集要項
| 職種 | プロジェクトマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:00~17:30 |
| 休日 | 年間休日124日, 土日祝休み,完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,慶弔休暇, ※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある ・特別休暇 |
| 給与 | 年俸:8,000,000円 〜 10,500,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月,12月) 管理職 ※時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 深夜・休日勤務手当,通勤手当,退職金制度,企業型確定拠出年金,リモートワーク制度,研修制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 学歴 | 大学卒以上 |
| 就業場所 | 東京都千代田区九段南1丁目6番5号九段会館テラス |
| 沿線・最寄駅 | 九段下駅(東京メトロ半蔵門線・東西線、都営新宿線)より徒歩1分 |
| 勤務先名 | 株式会社ミスミグループ |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区九段南一丁目6番5号九段会館テラス |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.misumi.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品も含めた生産設備関連部品、製造副資材やMRO(消耗品)などを販売するVONA事業で構成されております。 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |
