【募集背景】
昨今、銀行業界においては、銀行業務のデジタル化を促進しており、特に顧客接点を対面から非対面へシフトし、他企業サービスとのシームレスな連携により経済圏を築いていく流れが顕著である。
この動向の中でフィッシングによる情報の不正取得が大きな課題となっており、本人確認・認証はエンドユーザが銀行サービスを受ける際の起点であり、銀行視点・エンドユーザ視点で認証の在り方を考え、同時に高セキュリティを維持しつつサービス拡大していくことが必要である。
また、銀行業務の起点となり、ご利用者様に安心安全なサービスを提供することが重要であることから、システムとしては高い非機能要件と高トラフィック処理が必要であり、拡大していくサービスをシステム化し支えていける人財を確保するべく募集を行う。

【職務概要】
小規模（10名未満）のチームを率いて、主に銀行業向けサービスのエンハンス・保守・運用取り纏めを行う。
プロジェクト案件および定例作業の計画を定め、全体の推進、報告、およびパフォーマンスを管理するとともに、期待されるスケジュール、予算、および対象範囲を守る。
また、営業・上位者と連携し本サービスの拡販活動も実施。

【職務詳細】
・お客様に対して安心安全なサービスを提供するために、稼働分析にもとづく継続的改善施策の検討・対応、セキュリティ対策、製品バージョンアップ等のライフサイクル対応をチームメンバ一と対応する。
・問題発生時には、影響範囲を最小化するための対応を検討し対処する。
・サービスに関するお客様からの問合せに対する調査及び回答を行う。
・各種引き合いや顧客要望に対して顧客課題を理解し実現案を策定して提案活動を行う。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラとなっている銀行システム等へのサービス提供を担当することから、オンライン主体の社会変容へ大きく寄与できる。
・自身がエンドユーザとして利用しているサービスのため、利用者目線でのエンハンス・提案ができ、顧客体験価値を大きく向上させることができる。また、提供サービスを自身で利用することにより、成果を身近に感じることができ、やりがい・達成感を得ることができる。
・旧来型のシステムインテグレーションではなく、自社SaaSを用いて顧客の課題解決を行う事から、顧客のニーズを先取りして落とし込む必要があり、超上流の企画構想力を身に着けることができる。
・自社の営業や製品プロフェショナルメンバ等とチームで業務に取り組むことができ顧客含めたステークホルダーマネージメント能力を培うことができる。
・基盤領域からアプリケーション領域まで管掌し、高い非機能要件と高トラフィックシステムを実現するシステム開発能力を培うことができる。
・当組織はメガバンクを中心にミッションクリティカルなシステム案件から、AIを活用した先進的な案件など、幅広い領域を担当しており、将来的に大規模案件のマネージャーや、事業領域のラインマネージャー(経営)等、志向するキャリアに応じて各種ステップアップも可能。

【働く環境】
①配属組織/チーム
　20～30代のメンバーを中心に7名程度のユニットを構成。
　協調性を重視し、皆で作り上げてゆく意識の高いメンバで構成されている。技術を得意とする要員も所属。
②働き方
　積極的にリモートワークを推進しており、週あたり2日間の出勤日を設けている。
　システム環境変更(SI作業)のため、3カ月に1回(1日)の頻度で休日(夜間)に通常勤務地以外の近隣拠点に出勤するケースがある。その際は、チームメンバの予定を確認のうえ対応者を円滑に調整。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

■必須条件
■大卒以上
■要件定義基本設計の経験
下記のご経験・スキルをお持ちの方：
・ITシステム開発におけるマネージャ、またはリーダとして3年以上の業務経験を有する方
・ITサービス等のクラウドSaaSサービスの開発実績、または操作経験のある方
・基盤構築およびアプリケーション開発(Java,Kotlinなど)のエンジニア、またはリーダーの業務経験を有する方
・WEBアプリケーションミドルウェアやデータベース基盤の構築経験を有する方

■求める人物像
※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・技術要員を束ねて、プロジェクトを推し進めることができる
・意思を持って最後までやり切るマインドセットを重視している
・時に金銭的な折衝、条件交渉等のハードネゴシエーションに対応できる
・技術の発展が特に速い領域において、向上心を持ってテクニカルトレンドを追うことができる
・明るく社内外のステークホルダとコミュニケーションを行うことができる方

■歓迎要件
・英語力のある方(概ねTOEIC650点相当以上　プレゼンテーション資料作成、マニュアル等の理解)
・金融外も含めたミッションクリティカルなシステム開発経験を有する方
・モバイルアプリの開発経験をお持ちの方
・金融機関(主に銀行業)向けのシステム開発経験をお持ちの方