【募集背景】
Society5.0の実現に向け、公共システム事業部ではLumada・デジタルソリューション事業の拡大や各種大型案件の遂行に力を入れています。
その一環として今回、アプリケーション開発部門のプロフェッショナルとして、プロジェクトマネジメント/アプリケーションスペシャリスト/システムアーキテクトとして活躍していただけるSEを募集します。

【職務概要】
▼大規模システム開発
・官公庁分野、自治体分野、社会保障分野の大規模システムの設計・構築
▼社会インフラのシステム開発
・警察、道路等の社会基盤となるシステムの設計・構築
▼パブリックセーフティのアプリケーション開発
・監視、ドローン、防災等と映像ソリューションを組合せ、空港・鉄道等幅広い業種顧客向けアプリケーションの設計・構築

これらMstepオーダのミッションクリティカルなシステムや、社会を支えるシステムの設計・構築において、日立Gr会社やパートナー会社の開発チームを束ねる開発リーダ/システムアーキテクトとして、お客様と直接やり取りをするSE部門と一体となって開発を取り纏めています。
日立の100年のモノづくりで培った「S(安全)>>Q(品質)>D(納期)>C(コスト)」を守るため、技術力・開発マネジメント力を活かし、全ての開発局面において安全性と品質管理を徹底しています。

【職務詳細】
①プロジェクトの立ち上げ
以下業務を通して、お客様と直接やりとりをするSE部門を支援します。
・開発規模/工数の見積
・プロジェクト計画の策定
②アプリケーションの要件定義・システム方式設計
・要件を深堀り
・システム方式を設計
③設計・プログラミング・テスト
・アプリケーション方式設計／基本設計～詳細設計を実施
・プログラミング/テストを取りまとめ
・成果物の品質評価
④システム移行・運用
・お客様の要件をもとに、移行設計/運用設計を実施

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【100人以上のプロジェクトを纏める凄腕マネージャーを目指すキャリアパス】
・多くのメンバーとともにPJをやり遂げる達成感
・身近な行政サービスに反映される社会貢献の実感
・新技術や制度等知識、知見の拡大

【働く環境】
①配属組織／チームについて
・配属組織の人数規模：
社員：約100名
全体：約350～400名程度（協力会社メンバ含）
・プロジェクトの人数規模：
数名～数十名規模のプロジェクト
※複数の開発プロジェクトを対応しているため、プロジェクト規模で変動
・年齢層：
20代～50代（30～40代が中心）
②働き方について
・プロジェクトで出社日を決めている。（在宅勤務と併用）
・様々な顧客に対応するため、顧客先出張はプロジェクト状況に応じて有り。

※上記内容は、変更となる場合がございます。

■必須条件
■業務経験・職務知識(スキル)
・上流～下流までのシステム開発経験
・プロジェクトにおけるリーダー経験（品質管理、進捗管理、コスト管理）、または、アプリケーション方式設計を行った経験
・Java等の言語を使ったコーディング経験

■資格
・応用情報技術者資格
（または、上記に準ずる資格または知識・経験をお持ちの方）

■求める人物像
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・社会課題の解決に興味があり、熱意をもって取り組める方
・リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方
・多くのステークホルダーと上手くコミュニケーションをとり、連携・取りまとめができる方

■歓迎要件
■業務経験・職務知識(スキル)
・自身がリーダーとして管理するメンバが10名以上のプロジェクト経験
・OSS等を活用し具体化した経験
・クラウドにおけるシステム方式を設計した経験

■資格
・高度情報処理資格技術者、PMP、AWS認定資格、生成AI関連資格（Azure AI、GitHubCopilot等)
・TOEIC(R)テスト650点以上の英語力