管理職：一般市場向けAI開発・構築・維持運用マネージャー
職種: プロジェクトマネージャー,プロダクトマネージャー,ITアーキテクト,AI・機械学習エンジニア
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都品川区西五反田2丁目11-20五反田ブリックビル
業務内容
【概要】
NTTドコモソリューションズが提供する画像認識AI「Deeptector」のAI開発・構築・
維持運用を統括する担当課長として、最新AI技術を活用した差別化技術の確立、
有償PoCから商用導入までの案件デリバリ、NTTドコモR&Dとの連携を推進する。
あわせて、AI開発エンジニア3～5名のチームマネジメント・人材育成を担い
事業成長を牽引する。
【詳細】
（１）担当業務
・Deeptectorの商品企画・機能強化：最新AI技術を活用し、
次世代版「Deeptector 2.0」の差別化技術候補の抽出・確立を主導する。
・案件デリバリの推進：有償PoC～商用導入～導入後の精度向上まで、
案件対応・個別AP開発のプロジェクト計画策定・進捗管理・品質管理を行う。
・NTTドコモR&D連携：ドコモR&Dが提供するAIエンジンのDeeptectorへの
組込み検討・実装を推進する。
・維持運用の統括：Deeptector商用基盤の安定運用、障害対応、
リリース管理を統括する。
（２）組織マネジメント
・チーム統括：AI開発エンジニア（3～5名）で構成される技術チームの業務アサイン・
進捗管理・課題解決を行う 。
・ステークホルダー調整：営業SE、NTTドコモR&D、NTTグループ各社、
外注パートナーとの連携体制を構築・維持する。
（３）予算管理
・売上目標の達成：
売上目標の達成に向け、案件ポートフォリオの管理と売上計画の
策定・進捗管理を営業部隊と連携して行う。
・原価管理：チーム内の稼働および工数配分の最適化により営業利益の確保を図る。
・事業計画の推進：
中期的な収益改善ロードマップに基づき、コスト構造の見直しと
収益性向上施策を営業部隊と連携して実行する。
（４）人材育成・キャリア形成
・技術力の底上げ：
クラウド/AI関連資格の取得推進を通じ、チーム全体の技術レベルを向上させる。
・キャリアパスの提示：
メンバー個々の志向（スペシャリスト/マネジメント）に応じた育成計画を策定し、
1on1等を通じて継続的なフィードバック・支援を行う。
・ナレッジ共有と技術伝承：
属人化を防止するため、技術ドキュメント整備・勉強会の実施等により
チーム内の知見共有を促進する。
■オンボーディングプラン
・入社～1ヶ月目：組織理解・基盤構築
・統括課長との1on1で組織ミッション・事業計画・KPIを共有
・Deeptector商品概要・技術資料の習得、実機環境での操作体験。
・チームメンバー全員との1on1、進行中案件の引継ぎ
・2～3ヶ月目：業務キャッチアップ
・主要顧客（電力・鉄道・製造業）の案件同行、デリバリプロセスの体験。
・事業戦略 ソリューション水平展開とDeeptector 2.0技術ロードマップの理解
・NTTドコモR&Dとの連携体制・画像認識エンジンの概要把握
・人事評価制度の理解と目標設定シートの作成
・4～6ヶ月目：マネジメント本格稼働
・案件デリバリ・維持運用の統括を引き継ぎ、チームの業務アサイン・進捗管理を主導
・KPIに基づく四半期レビューの実施
■スキルアップイメージ
1年目～2年目：
・Deeptector固有技術・案件デリバリプロセスを習熟し、
クラウド/AI資格（Associate級）を取得。
チームマネジメントの基盤を確立する
・Deeptector 2.0の差別化技術確立や新規ソリューション企画を主導し、
事業成長を牽引する実績を積む
3年目以降：
事業戦略の立案・P/L管理・組織設計な視座を拡大し、
複数チームを束ねる上位マネジメントポストへの昇格を目指す
NTTドコモソリューションズが提供する画像認識AI「Deeptector」のAI開発・構築・
維持運用を統括する担当課長として、最新AI技術を活用した差別化技術の確立、
有償PoCから商用導入までの案件デリバリ、NTTドコモR&Dとの連携を推進する。
あわせて、AI開発エンジニア3～5名のチームマネジメント・人材育成を担い
事業成長を牽引する。
【詳細】
（１）担当業務
・Deeptectorの商品企画・機能強化：最新AI技術を活用し、
次世代版「Deeptector 2.0」の差別化技術候補の抽出・確立を主導する。
・案件デリバリの推進：有償PoC～商用導入～導入後の精度向上まで、
案件対応・個別AP開発のプロジェクト計画策定・進捗管理・品質管理を行う。
・NTTドコモR&D連携：ドコモR&Dが提供するAIエンジンのDeeptectorへの
組込み検討・実装を推進する。
・維持運用の統括：Deeptector商用基盤の安定運用、障害対応、
リリース管理を統括する。
（２）組織マネジメント
・チーム統括：AI開発エンジニア（3～5名）で構成される技術チームの業務アサイン・
進捗管理・課題解決を行う 。
・ステークホルダー調整：営業SE、NTTドコモR&D、NTTグループ各社、
外注パートナーとの連携体制を構築・維持する。
（３）予算管理
・売上目標の達成：
売上目標の達成に向け、案件ポートフォリオの管理と売上計画の
策定・進捗管理を営業部隊と連携して行う。
・原価管理：チーム内の稼働および工数配分の最適化により営業利益の確保を図る。
・事業計画の推進：
中期的な収益改善ロードマップに基づき、コスト構造の見直しと
収益性向上施策を営業部隊と連携して実行する。
（４）人材育成・キャリア形成
・技術力の底上げ：
クラウド/AI関連資格の取得推進を通じ、チーム全体の技術レベルを向上させる。
・キャリアパスの提示：
メンバー個々の志向（スペシャリスト/マネジメント）に応じた育成計画を策定し、
1on1等を通じて継続的なフィードバック・支援を行う。
・ナレッジ共有と技術伝承：
属人化を防止するため、技術ドキュメント整備・勉強会の実施等により
チーム内の知見共有を促進する。
■オンボーディングプラン
・入社～1ヶ月目：組織理解・基盤構築
・統括課長との1on1で組織ミッション・事業計画・KPIを共有
・Deeptector商品概要・技術資料の習得、実機環境での操作体験。
・チームメンバー全員との1on1、進行中案件の引継ぎ
・2～3ヶ月目：業務キャッチアップ
・主要顧客（電力・鉄道・製造業）の案件同行、デリバリプロセスの体験。
・事業戦略 ソリューション水平展開とDeeptector 2.0技術ロードマップの理解
・NTTドコモR&Dとの連携体制・画像認識エンジンの概要把握
・人事評価制度の理解と目標設定シートの作成
・4～6ヶ月目：マネジメント本格稼働
・案件デリバリ・維持運用の統括を引き継ぎ、チームの業務アサイン・進捗管理を主導
・KPIに基づく四半期レビューの実施
■スキルアップイメージ
1年目～2年目：
・Deeptector固有技術・案件デリバリプロセスを習熟し、
クラウド/AI資格（Associate級）を取得。
チームマネジメントの基盤を確立する
・Deeptector 2.0の差別化技術確立や新規ソリューション企画を主導し、
事業成長を牽引する実績を積む
3年目以降：
事業戦略の立案・P/L管理・組織設計な視座を拡大し、
複数チームを束ねる上位マネジメントポストへの昇格を目指す
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
・IT業界での開発経験：10年以上
・画像認識分野におけるDeep Learning（画像分類・物体検出・異常検知等）の
開発経験：3年以上
・Python、C/C++、JavaScriptを用いたソフトウェア開発経験
・Dockerを用いたコンテナ環境の構築・運用経験
・チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしてのマネジメント経験
（5名規模）
・お客様等のステークホルダーと良好な関係を構築し、
顧客折衝・調整を主導できる能力
■歓迎要件
・画像認識AI（外観検査・設備点検等）の商用サービス開発・運用経験
・製造業・インフラ業の顧客に対する課題解決型の提案・コンサルティング経験
・P/L管理・予算管理の経験
・部下の人事評価・育成・キャリア形成支援の経験
・Kubernetes（k8s）を用いたコンテナオーケストレーションの・知識・経験
・クラウド環境（AWS/Azure等）でのAI基盤構築・運用経験
・日本ディープラーニング協会 G検定
・日本ディープラーニング協会 E資格（エンジニア資格）
・AWS/Azure等のクラウド関連資格（Associate級以上）
・IT業界での開発経験：10年以上
・画像認識分野におけるDeep Learning（画像分類・物体検出・異常検知等）の
開発経験：3年以上
・Python、C/C++、JavaScriptを用いたソフトウェア開発経験
・Dockerを用いたコンテナ環境の構築・運用経験
・チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしてのマネジメント経験
（5名規模）
・お客様等のステークホルダーと良好な関係を構築し、
顧客折衝・調整を主導できる能力
■歓迎要件
・画像認識AI（外観検査・設備点検等）の商用サービス開発・運用経験
・製造業・インフラ業の顧客に対する課題解決型の提案・コンサルティング経験
・P/L管理・予算管理の経験
・部下の人事評価・育成・キャリア形成支援の経験
・Kubernetes（k8s）を用いたコンテナオーケストレーションの・知識・経験
・クラウド環境（AWS/Azure等）でのAI基盤構築・運用経験
・日本ディープラーニング協会 G検定
・日本ディープラーニング協会 E資格（エンジニア資格）
・AWS/Azure等のクラウド関連資格（Associate級以上）
募集要項
| 職種 | プロジェクトマネージャー,プロダクトマネージャー,ITアーキテクト,AI・機械学習エンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 08:30～17:00 |
| 休日 | 年間休日123日, 完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇, ・ライフプラン休暇 ・特別休暇（結婚、育児時間、出産など） |
| 給与 | 年俸：8,920,000円 〜 10,040,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（6月,12月） ※20時間分の残業手当を含むモデル月給は\572,000～\642,000 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：4ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当,住宅手当,社員持株会制度,財形貯蓄 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり |
| 就業場所 | 東京都品川区西五反田2丁目11-20五反田ブリックビル |
| 勤務先名 | NTTドコモソリューションズ株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区港南1-9-1NTT品川TWINS アネックスビル |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.nttcom.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | コンサルティングからシステム開発、保守運用までトータルでICTソリューションを提供します。 ■ネットワーク・インテグレーション ■システム・インテグレーション ■メンテナンス＆オペレーション ■システム・アウトソーシング ■コンサルティング |
| 勤務先従業員数 | 5083 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟３階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号：13-ユ-312698 労働者派遣許可番号：派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |