【全国/インフラエンジニア】ITインフラリーダー/三菱重工グループ向け/ITインフラ/年休126日/設計~保守/運用改革
職種: インフラエンジニア,SREエンジニア
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都品川

求人の特徴
フルフレックス制度
土日祝休み
業務内容
仕事内容
・ ITインフラ(ネットワーク・サーバ・セキュリティ)の設計・構築・運用・保守
三菱重工グループのものづくりを支えるインフラについて、設計から導入、運用・保守まで一貫して担当します。具体的には、ネットワークの設計・導入・監視・障害対応や、サーバ・OA機器の選定・設定・導入などが含まれます。セキュリティ面では、ポリシー設計、ウイルス対策、不正アクセス防止などの業務も担当します。対応範囲は国内にとどまらず、海外拠点を含む場合もあります。
・プロジェクトマネジメントおよび関係者調整
要件定義から設計・構築フェーズに至るまで、一連のプロジェクトをリードします。顧客との折衝や社内外のベンダとの連携・調整に加え、運用以降の保守・トラブル対応も担当します。原子力部門などの専門領域では、設計・構築プロジェクトのマネジメントを担っていただく場合もあります。
・従来業務と異なる新たな運用改革プロセスの提案・主導
レガシーな手動運用プロセスをAIおよび自動化技術によって刷新します。CI/CDパイプラインとInfrastructure as Code(IaC)を組み合わせた運用フローの再設計を推進し、効率化と品質向上を図ります。部門横断で関係者(開発チーム、セキュリティ、運用担当など)との協働体制を構築し、業務改善を主導します。業務成果をもとにKPI(復旧時間短縮率、アラート精度向上率、運用コスト削減率など)を策定・評価し、継続的な改善に反映します。
得られる経験・ポジションの魅力
【事業の魅力】
・NTTデータと三菱重工の共同出資企業で盤石な事業基盤がある
・お客様が三菱重工・三菱重工グループとなるため、大規模かつ様々なモノづくりにITの側面で携わることができる
・日本有数のSIerであるNTTデータの業務プロセスやベストプラクティスを習得できる
・NTTデータが持つ3,000を超える教育カリキュラムを活用した研修制度を受けることができる
【働き方の魅力】
・フレックスタイム制やテレワークを導入、有給休暇取得日数平均17.8日など、働きやすい環境が整っている
・全拠点において夏休みが年に2回(7月と8月)あるなど、休暇も多く、プライベートも充実できる
・ ITインフラ(ネットワーク・サーバ・セキュリティ)の設計・構築・運用・保守
三菱重工グループのものづくりを支えるインフラについて、設計から導入、運用・保守まで一貫して担当します。具体的には、ネットワークの設計・導入・監視・障害対応や、サーバ・OA機器の選定・設定・導入などが含まれます。セキュリティ面では、ポリシー設計、ウイルス対策、不正アクセス防止などの業務も担当します。対応範囲は国内にとどまらず、海外拠点を含む場合もあります。
・プロジェクトマネジメントおよび関係者調整
要件定義から設計・構築フェーズに至るまで、一連のプロジェクトをリードします。顧客との折衝や社内外のベンダとの連携・調整に加え、運用以降の保守・トラブル対応も担当します。原子力部門などの専門領域では、設計・構築プロジェクトのマネジメントを担っていただく場合もあります。
・従来業務と異なる新たな運用改革プロセスの提案・主導
レガシーな手動運用プロセスをAIおよび自動化技術によって刷新します。CI/CDパイプラインとInfrastructure as Code(IaC)を組み合わせた運用フローの再設計を推進し、効率化と品質向上を図ります。部門横断で関係者(開発チーム、セキュリティ、運用担当など)との協働体制を構築し、業務改善を主導します。業務成果をもとにKPI(復旧時間短縮率、アラート精度向上率、運用コスト削減率など)を策定・評価し、継続的な改善に反映します。
得られる経験・ポジションの魅力
【事業の魅力】
・NTTデータと三菱重工の共同出資企業で盤石な事業基盤がある
・お客様が三菱重工・三菱重工グループとなるため、大規模かつ様々なモノづくりにITの側面で携わることができる
・日本有数のSIerであるNTTデータの業務プロセスやベストプラクティスを習得できる
・NTTデータが持つ3,000を超える教育カリキュラムを活用した研修制度を受けることができる
【働き方の魅力】
・フレックスタイム制やテレワークを導入、有給休暇取得日数平均17.8日など、働きやすい環境が整っている
・全拠点において夏休みが年に2回(7月と8月)あるなど、休暇も多く、プライベートも充実できる
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
・IT業界での実務経験(目安:10年程度)
・チームまたはプロジェクトリーダーとしての経験、および社内の主要プロジェクトへの自発的な参画経験
・IT技術を活用し、新たな手法による業務改革を提案・主導した経験
・関係者との連携を通じて課題を解決し、上位者への提案を行った経験
・インフラ運用領域におけるAI活用(自動化に向けた検討・導入)の経験
・資格:応用情報技術者資格
■求める人物像
・複数の立場や視点を理解し、技術・人・ビジネスの間をつなぐ「橋渡し役」として活躍できる方
■歓迎要件
・部門間の調整や課題対応に主体的に取り組んだ経験
・既存の枠にとらわれず、ITツールや自動化技術を活用して業務改革を推進した経験
・課題を自ら整理・分析し、対応策を立案・実行した経験
・サーバ、ネットワーク、セキュリティを含むインフラ全般の構築・運用・トラブル対応をリードできるスキル
・AWSやAzureなどのクラウドサービスを活用し、実践的な提案が行えるスキル
・情報システム全体を俯瞰し、技術・運用・投資を含めた最適な判断ができるスキル
・セキュリティ基準やIT標準に基づく方針策定・改善を主導し、アーキテクチャ視点での技術選定・更新判断を関係者と合意形成できる折衝力
・課題解決力と意思決定力
・高いコスト意識を持ち、収益管理を遂行できるスキル
・IT業界での実務経験(目安:10年程度)
・チームまたはプロジェクトリーダーとしての経験、および社内の主要プロジェクトへの自発的な参画経験
・IT技術を活用し、新たな手法による業務改革を提案・主導した経験
・関係者との連携を通じて課題を解決し、上位者への提案を行った経験
・インフラ運用領域におけるAI活用(自動化に向けた検討・導入)の経験
・資格:応用情報技術者資格
■求める人物像
・複数の立場や視点を理解し、技術・人・ビジネスの間をつなぐ「橋渡し役」として活躍できる方
■歓迎要件
・部門間の調整や課題対応に主体的に取り組んだ経験
・既存の枠にとらわれず、ITツールや自動化技術を活用して業務改革を推進した経験
・課題を自ら整理・分析し、対応策を立案・実行した経験
・サーバ、ネットワーク、セキュリティを含むインフラ全般の構築・運用・トラブル対応をリードできるスキル
・AWSやAzureなどのクラウドサービスを活用し、実践的な提案が行えるスキル
・情報システム全体を俯瞰し、技術・運用・投資を含めた最適な判断ができるスキル
・セキュリティ基準やIT標準に基づく方針策定・改善を主導し、アーキテクチャ視点での技術選定・更新判断を関係者と合意形成できる折衝力
・課題解決力と意思決定力
・高いコスト意識を持ち、収益管理を遂行できるスキル
募集要項
| 職種 | インフラエンジニア,SREエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 08:00~17:00 |
| 時間外 | 月平均14時間 |
| 休日 | 年間休日126日, 土日祝休み,完全週休二日制,有給休暇,リフレッシュ休暇,年末年始休暇,夏季休暇,慶弔休暇, ・特別休暇(結婚・出産・慶弔等) ・ショートバケーション休暇 |
| 給与 | 年俸:6,700,000円 〜 7,530,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月,12月) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により支給します 想定年収:712万円(月給制) 内訳:月給+賞与+諸手当 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:4ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 資格取得支援,残業手当,通勤手当,住宅手当,家族手当,退職金制度,確定給付型企業年金,リモートワーク制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 東京都品川 |
| 勤務先名 | 株式会社NTTデータMHIシステムズ |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区港南2-13-34NSS-IIビル |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.nttdata-mhis.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 三菱重工グループ向け業務系アプリケーション開発、ITインフラの運用・保守 など |
| 勤務先従業員数 | 960 |
| 選考について | ⑴書類選考 ⑵適性検査 ⑶1次面接 ⑷最終面接 ⑸内定 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |
