■1day選考会概要
【内容】
実施日：2026年4月11日（土）
選考プロセス：会社説明面談（人事対応）＋最終面接（部門責任者）※約90分
下記いずれかの時間帯で面接を実施いたします。
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面接時間①：9時00分～10時30分
面接時間②：10時00分～11時30分
面接時間③：11時00分～12時30分
面接時間④：13時00分～14時30分
面接時間⑤：14時00分～15時30分
面接時間⑥：15時00分～16時30分

面接時間⑦：16時00分～17時30分
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※1回の面接で採否をお出しいたします。※採否結果については後日お伝えいたします。

【場所】
Re-grit Partners本社
〒102-0094　東京都千代田区紀尾井町1−3
東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階
※永田町駅9a出口直結

【服装／持ち物】
服装や持ち本は特にございません。カジュアルな服装でご参加ください。

【備考】
・書類選考通過者にWeb適性検査を受検いただき、合格者のみ1day選考会をご案内いたします。
・面接開始時間のご案内は2営業日前を予定しております。ご案内まで当日のご予定のHoldをお願いいたします。
・定員となり次第締め切らせていただきます。その場合は通常選考でのご案内をさせていただきます。

■仕事内容
システム開発のプロジェクトメンバーとして、要件定義からテスト・保守運用まで一連の開発を担当していただきます。クラウド技術やAI・最新の開発ツールなどを活用して、システム開発をおこないます。
当社は一次請けとしてお客さまと直接やり取りを行い、業務課題を深く理解しながら開発を進めるため、システム導入の効果を感じながらシステム開発に携わっていただけます。

■主なプロジェクト事例
・保険業向けポイントプログラムシステム開発
・保険業向けAIクローンPoC支援
・情報通信業向けRAG活用ローカルLLM開発
・インフラ業向けローカルLLM導入・構築
・製造業向けデータ連携システム構築

■当事業の目指す姿
当社は「CxO firm 1000人のCxOを輩出する企業へ」をVISIONに掲げ、「個の能力を徹底的に磨け」というコアバリューのもとマインド・能力開発できる環境作りを追及し、既に数名のCxOを輩出してきました。Technology領域においても、技術軸のCxO（CTO、CIO、CDO…）や、社会的にインパクトのあるプロダクト開発、市場トップレベルの技術的な強みの獲得・発揮など、本人の志向に合わせた成長機会を創出していきます。

■当事業の成長ステップ
STEP１：既存顧客へのオポチュニティ開拓・外部リソース含めた体制構築
STEP２：主要サービスラインを確定し、営業戦略再策定・採用強化
STEP３：デリバリーリソースの内製化・当事業起点での案件創出

■当社クライアントの特徴
Forbes500/Nikkei225を始めとする大手エンタープライズ企業と100％プライム（一次請け）を実現しております。

■ポジションの魅力
・エンジニア組織の立ち上げコアメンバーとして、0→1フェーズを裁量を持って取り組むことができます
・事業戦略から顧客提案、組織開発まで、CxOとして必要となってくる能力を身に着けることができます
・特定のプロダクト／ソリューションに依存せず、最適な技術選択が可能です

■必須条件
・要件定義・設計・製造・試験・導入・運用保守一連の業務経験者​
・Java、Python、C#、JavaScriptいずれかの実装経験3年以上
・クライアントワークとしてのSIを理解しており業務経験がある方

■求める人物像
・最新技術への好奇心が高く自己学習をされている方
・気遣い、優しさ、一体感を大切にし、相互理解・相互尊重できる方
・自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている方

■歓迎要件
・上記工程の全部または一部分についてPM/PL経験者​
・クラウド（AWS、Azure等）に関する知見がありクラウドサービスを活用したPJの経験​