【〈神戸〉車載ECUソフト機種担当(工程管理)】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩?
職種: プロジェクトリーダー
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県神戸市

業務内容
■募集背景
自動車の電子制御化と機能複雑化の加速により、量産ECU開発では 品質維持・工程管理・顧客調整 を横断できる「機種担当」の役割が重要に。
・開発スピード向上
・仕様変更の頻発
・品質要求レベルの上昇
・工程管理と技術理解の両立ニーズ
これらを背景に、技術理解×マネジメント の両軸で、ECU量産開発をリードできるミドル層エンジニア が求められています。
■業務内容(概要)
量産ECUソフトの 機種担当(工程管理) として:
・顧客対応(仕様調整・成果物納品)
・開発スケジュール管理
・プロジェクト進捗管理
・課題の抽出・整理
・仕様理解・シミュレータでの動作確認
を担当し、開発部門・評価部門・顧客をつなぐハブ役を担います。
■業務内容(具体的に)
・顧客対応
仕様変更や問い合わせ対応
成果物納品・報告資料作成
必要事項の整理・開発側への展開
・工程管理・プロジェクト運営
スケジュール立案・調整
進捗の見える化・遅延対応
課題抽出/管理/優先順位付け
リスケ調整・関係部門との調整
・技術理解・仕様確認
仕様書の読み解き・要点整理
ECUシミュレータでの基礎動作確認
技術背景の理解 → 工程管理へ反映
・ミドル層として期待する役割
課題の論点整理
改善提案(工程/情報連携/品質)
部署間の橋渡しとして主体的に推進
自動車の電子制御化と機能複雑化の加速により、量産ECU開発では 品質維持・工程管理・顧客調整 を横断できる「機種担当」の役割が重要に。
・開発スピード向上
・仕様変更の頻発
・品質要求レベルの上昇
・工程管理と技術理解の両立ニーズ
これらを背景に、技術理解×マネジメント の両軸で、ECU量産開発をリードできるミドル層エンジニア が求められています。
■業務内容(概要)
量産ECUソフトの 機種担当(工程管理) として:
・顧客対応(仕様調整・成果物納品)
・開発スケジュール管理
・プロジェクト進捗管理
・課題の抽出・整理
・仕様理解・シミュレータでの動作確認
を担当し、開発部門・評価部門・顧客をつなぐハブ役を担います。
■業務内容(具体的に)
・顧客対応
仕様変更や問い合わせ対応
成果物納品・報告資料作成
必要事項の整理・開発側への展開
・工程管理・プロジェクト運営
スケジュール立案・調整
進捗の見える化・遅延対応
課題抽出/管理/優先順位付け
リスケ調整・関係部門との調整
・技術理解・仕様確認
仕様書の読み解き・要点整理
ECUシミュレータでの基礎動作確認
技術背景の理解 → 工程管理へ反映
・ミドル層として期待する役割
課題の論点整理
改善提案(工程/情報連携/品質)
部署間の橋渡しとして主体的に推進
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
・ソフトウェア開発または評価の実務経験
・顧客対応または工程管理の経験
・仕様書を基に情報整理し業務を推進できる方
・部署間調整・コミュニケーションが円滑にできる方
■求める人物像
・人と関わりながらプロジェクトを動かすのが好き
・技術理解を活かして調整役に挑戦したい
・情報整理・説明が得意
・ものづくりの流れを俯瞰して業務したい
■歓迎要件
・車載ECUの知識
・動作確認(シミュレータ)経験
・進捗/品質管理などプロジェクト管理経験
・ソフトウェア開発または評価の実務経験
・顧客対応または工程管理の経験
・仕様書を基に情報整理し業務を推進できる方
・部署間調整・コミュニケーションが円滑にできる方
■求める人物像
・人と関わりながらプロジェクトを動かすのが好き
・技術理解を活かして調整役に挑戦したい
・情報整理・説明が得意
・ものづくりの流れを俯瞰して業務したい
■歓迎要件
・車載ECUの知識
・動作確認(シミュレータ)経験
・進捗/品質管理などプロジェクト管理経験
募集要項
| 職種 | プロジェクトリーダー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:00~18:00 |
| 時間外 | 月平均15時間 |
| 休日 | 年間休日122日, 土日祝休み,完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇,慶弔休暇, ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり ・有給休暇(夏季取得推奨日あり)・特別休暇 ・入社時休暇 ・災害時休暇 |
| 給与 | 年俸:4,000,000円 〜 6,000,000円 固定残業:なし 賞与:年2回 ※経験・能力を考慮 ※残業代は1分単位支給 ※60歳定年(60歳以降は月俸制の契約社員) ※参考 【2024年季節賞与+決算賞与実績】 ・2024年季節賞与 平均支給月数3.97ヵ月 ・決算賞与 平均支給月数0.12ヵ月 ・計4.09ヵ月 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:2ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 資格取得支援,書籍購入補助制度,残業手当,通勤手当,引越し手当,慶弔見舞金制度,退職金制度,財形貯蓄,企業型確定拠出年金,リモートワーク制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 兵庫県神戸市 |
| 勤務先名 | 株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社) |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.technopro.com/design/ |
| 勤務先事業内容 | テクノプロ・デザイン社は、DXソリューションをはじめとして、先端技術領域を中心としたエンジニアリングサービスを提供するテクノロジーソリューションカンパニーです。 東証プライム上場、業界トップクラスのシェアを誇り、エンジニアリングサービスで得た収益を新たな新規領域へと還元し、AI/データ解析、IoT/システム開発、クラウド領域×コンサルティングサービスに注力しています。 弊社は、幅広いドメインの経験と自社で定めた14分野から構成された重点技術領域を組み合わせ、お客様のニーズに対して、人的リソースの提供・自社及び協業先と連携したソリューションサービスで課題解決の支援をできることを強みとしています。 直近では、資本力・ネットワークを活かし、他社とのコラボレーションも積極的に推進しております。 例えば、アマゾン ウェブ サービス(AWS)様や電通ジャパンネットワーク(DJN)様とのアライアンス・提携の拡大や、新しい技術分野で活躍できる技術者の育成を推進しています。 ■ サービス ・コンサルティング事業 ・グローバルソリューション ・エンジニアリング事業 ・教育 / 研修サービス事業 ・自社製品開発 |
| 勤務先従業員数 | 8522 |
| 選考について | 面接1回 選考方法備考・・・1次面接(WEB)⇒内定 ※状況に応じて2次面接を実施する場合がございます。 ■面接地:対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり ■選考曜日:月~金曜日 ■選考時間:9:00~20:00開始 ※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |
