【＜PROEVER＞プロダクトエンジニア（QA）（リーダークラス）】身のない提案ではなく実行を支援＆PMOの内製化を支援し、真に顧客に寄り添い日本を底上げする／日本初＆業界NO.1のPMO専門フ
職種: QAエンジニア,プロジェクトリーダー
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都港区赤坂９丁目７−１ミッドタウン・タワー29階
求人の特徴
フルフレックス制度
業務内容
■PROEVERとは
MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと経験を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVER です。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功とプロジェクトマネジメント成熟度の向上を実現します。
主なお客さまは、全社横断で多数のプロジェクトを推進するマネジメント層（PM含む）です。プロジェクトの状況をリアルタイムかつ正確に把握し、迅速な意思決定が可能になります。一般的なPMツールがタスクや課題管理に主眼を置くのに対し、PROEVERは複数プロジェクトを俯瞰的・横断的に可視化できる点を大きな特長としています。
■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVER事業を位置付けています。2025年には現行プロダクトを刷新した新バージョンのβ版をリリースし、既存顧客からのフィードバックを反映。2026年より正式版の提供を開始しました。
現在は事業拡大フェーズにあり、新機能の開発スピードが加速する中で、プロダクト品質の維持・向上が重要な経営課題となっています。エンタープライズ顧客に対する高い品質基準を満たしつつ、AIエージェント機能を含む新規機能の品質保証体制を確立するため、プロダクトエンジニア（QA、自動化、プロセス改善）を募集します。
■人数体制（2026年1月現在）
・計27名（カスタマーG：11名、プロダクトG：12名、その他：4名）
■仕事内容
当社SaaSプロダクト「PROEVER」のプロダクトエンジニア（自動化、プロセス改善）として、開発チームと密に連携し、「開発スピードを落とさずに品質を上げる仕組み」を技術でリードしていただきます。
※専任のQA管理ではなく、自らもコードを書きながら、テスト戦略・自動化・リリースプロセスの改善を通じてチーム全体の開発ループを良くしていく役割です。
・テスト自動化の推進： テスト自動化戦略の立案、およびCI/CDパイプラインへの統合
・プロセス改善（シフトレフト）： 仕様・コードレビューへの参画、ボトルネックの特定と改
・最先端機能の品質保証： AIエージェント機能の検証（AI回答精度やガードレールの検証など）
・開発指標の導入： DORAメトリクス（リリース頻度・障害復旧時間等）を用いた開発生産性の可視化
・品質文化の醸成： 「テストを書くのは開発者の責務」というマインドのチームへの浸透
※ 泥臭いピープルマネジメント（評価・面談など）に専念するのではなく、技術と仕組みで組織をリードする役割です。
▶ 入社後のステップ： すぐにすべてをお任せすることはありません。まずは現状を把握し、ボトルネックの大きい箇所から優先順位を決めて取り組んでいきます。
【入社～3ヶ月】現状の可視化とボトルネックの特定： 主要機能のリリースに参画し、プロダクト特性を理解しながら、既存の開発・リリースフローの課題を把握します。
【3～6ヶ月】リスクの大きい領域から「仕組み化」に着手： 自動テストの整備や、AI機能の品質保証アプローチの確立など、優先度の高い箇所から改善を推進します。
【半年～1年】仕組みの導入・浸透： フィーチャーフラグやカナリアリリースの導入、生成AIコーディングツール（Cursor/Claude Code等）の検証など、中長期的な開発生産性の向上をリードします。
■技術環境
OS: Windows Server, Linux
フロントエンド：TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui
バックエンド：TypeScript / Next.js / （Python）
データベース：PostgreSQL / GraphQL (Hasura)
インフラ：Azure / Docker
CI/CD：GitHub Actions
バージョン管理：GitHub
プロジェクト管理：PROEVER
デザイン管理：Figma / Storybook
コミュニケーション：Slack / Notion / GoogleWS / MS365
その他：GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Claude Code / Keeper
MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと経験を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVER です。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功とプロジェクトマネジメント成熟度の向上を実現します。
主なお客さまは、全社横断で多数のプロジェクトを推進するマネジメント層（PM含む）です。プロジェクトの状況をリアルタイムかつ正確に把握し、迅速な意思決定が可能になります。一般的なPMツールがタスクや課題管理に主眼を置くのに対し、PROEVERは複数プロジェクトを俯瞰的・横断的に可視化できる点を大きな特長としています。
■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVER事業を位置付けています。2025年には現行プロダクトを刷新した新バージョンのβ版をリリースし、既存顧客からのフィードバックを反映。2026年より正式版の提供を開始しました。
現在は事業拡大フェーズにあり、新機能の開発スピードが加速する中で、プロダクト品質の維持・向上が重要な経営課題となっています。エンタープライズ顧客に対する高い品質基準を満たしつつ、AIエージェント機能を含む新規機能の品質保証体制を確立するため、プロダクトエンジニア（QA、自動化、プロセス改善）を募集します。
■人数体制（2026年1月現在）
・計27名（カスタマーG：11名、プロダクトG：12名、その他：4名）
■仕事内容
当社SaaSプロダクト「PROEVER」のプロダクトエンジニア（自動化、プロセス改善）として、開発チームと密に連携し、「開発スピードを落とさずに品質を上げる仕組み」を技術でリードしていただきます。
※専任のQA管理ではなく、自らもコードを書きながら、テスト戦略・自動化・リリースプロセスの改善を通じてチーム全体の開発ループを良くしていく役割です。
・テスト自動化の推進： テスト自動化戦略の立案、およびCI/CDパイプラインへの統合
・プロセス改善（シフトレフト）： 仕様・コードレビューへの参画、ボトルネックの特定と改
・最先端機能の品質保証： AIエージェント機能の検証（AI回答精度やガードレールの検証など）
・開発指標の導入： DORAメトリクス（リリース頻度・障害復旧時間等）を用いた開発生産性の可視化
・品質文化の醸成： 「テストを書くのは開発者の責務」というマインドのチームへの浸透
※ 泥臭いピープルマネジメント（評価・面談など）に専念するのではなく、技術と仕組みで組織をリードする役割です。
▶ 入社後のステップ： すぐにすべてをお任せすることはありません。まずは現状を把握し、ボトルネックの大きい箇所から優先順位を決めて取り組んでいきます。
【入社～3ヶ月】現状の可視化とボトルネックの特定： 主要機能のリリースに参画し、プロダクト特性を理解しながら、既存の開発・リリースフローの課題を把握します。
【3～6ヶ月】リスクの大きい領域から「仕組み化」に着手： 自動テストの整備や、AI機能の品質保証アプローチの確立など、優先度の高い箇所から改善を推進します。
【半年～1年】仕組みの導入・浸透： フィーチャーフラグやカナリアリリースの導入、生成AIコーディングツール（Cursor/Claude Code等）の検証など、中長期的な開発生産性の向上をリードします。
■技術環境
OS: Windows Server, Linux
フロントエンド：TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui
バックエンド：TypeScript / Next.js / （Python）
データベース：PostgreSQL / GraphQL (Hasura)
インフラ：Azure / Docker
CI/CD：GitHub Actions
バージョン管理：GitHub
プロジェクト管理：PROEVER
デザイン管理：Figma / Storybook
コミュニケーション：Slack / Notion / GoogleWS / MS365
その他：GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Claude Code / Keeper
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
* テストシナリオや計画含めたQAのご経験
* パブリッククラウド及びアジャイル環境下での業務経験
* チームのリード経験(人数や規模感不問)
■求める人物像
・「開発できる立場」から、「品質という切り口」で組織を変えていきたい方
・「未整備」と言える環境で、変革をリードすることにやりがいを感じる方
・AI時代の開発ループ（仕様 → 生成 → 評価 → デプロイ → 観測）を、品質側から再設計することに惹かれる方
■歓迎要件
* Webアプリのバックエンド開発経験
* CI/CDパイプラインの設計や改善の経験
* テスト自動化やテストガイドライン策定経験
* テストシナリオや計画含めたQAのご経験
* パブリッククラウド及びアジャイル環境下での業務経験
* チームのリード経験(人数や規模感不問)
■求める人物像
・「開発できる立場」から、「品質という切り口」で組織を変えていきたい方
・「未整備」と言える環境で、変革をリードすることにやりがいを感じる方
・AI時代の開発ループ（仕様 → 生成 → 評価 → デプロイ → 観測）を、品質側から再設計することに惹かれる方
■歓迎要件
* Webアプリのバックエンド開発経験
* CI/CDパイプラインの設計や改善の経験
* テスト自動化やテストガイドライン策定経験
募集要項
| 職種 | QAエンジニア,プロジェクトリーダー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外 | 月平均23時間 |
| 休日 | 年間休日124日, 完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,慶弔休暇, ・記念日休暇 ・サバティカル休暇 その他、就業規則に定める休暇 |
| 給与 | 年俸：6,000,000円 〜 10,000,000円 固定残業：なし |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当,リモートワーク手当,企業型確定拠出年金 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり |
| 就業場所 | 東京都港区赤坂９丁目７−１ミッドタウン・タワー29階 |
| 勤務先名 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー ２９階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.msols.com/company/company_data/ |
| 選考について | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ オファー面談 ↓ ご入社 ■備考 ※状況次第で面接が3回となる可能性有 ※1次及び2次面接実施前に、Webテスト（能力＋性格）を受講頂きます。 ※2次面接のみ、ご都合良ければ弊社オフィス（六本木）での対面実施の可能性有（ご予定次第では、オンライン実施可能） ※選考過程において、リファレンスチェックを実施する場合があります |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟３階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号：13-ユ-312698 労働者派遣許可番号：派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |