【PROEVER】インフラ・セキュリティエンジニア(リーダークラス)
職種: プロジェクトリーダー,インフラエンジニア,セキュリティエンジニア
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー29階

業務内容
■PROEVERとは
MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと経験を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVER です。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功とプロジェクトマネジメント成熟度の向上を実現します。
主なお客さまは、全社横断で多数のプロジェクトを推進するマネジメント層(PM含む)です。プロジェクトの状況をリアルタイムかつ正確に把握し、迅速な意思決定が可能になります。一般的なPMツールがタスクや課題管理に主眼を置くのに対し、PROEVERは複数プロジェクトを俯瞰的・横断的に可視化できる点を大きな特長としています。
■仕事内容
プロダクトの成長を牽引するリードエンジニアとして、ご経験に応じて【1:プラットフォーム・信頼性】または【2:AI・アプリケーション基盤】のいずれかの領域を中心にお任せします。
プラットフォームの設計・構築と技術戦略(インフラメインの方)
・スケーラブルなインフラ構築:Azure Container Apps / App Service 等を用いた基盤設計
・IaC推進:Bicep等を用いたインフラ管理の自動化とデプロイフローの最適化
・信頼性とセキュリティ:エンタープライズ水準のNW・認証基盤設計、SLI/SLOの策定
・中長期的な技術戦略:技術的負債の解消に向けたロードマップ策定、アーキテクチャの選定
・セキュリティ要件(エンタープライズ水準)を満たすNW・認証基盤の設計
AI・アプリケーション基盤の開発と実装(バックエンドメインの方)
・AIエージェント基盤:Azure AI Foundry / Azure OpenAI を活用したバックエンド構築
・データアクセス層の最適化 Hasura (GraphQL) / PostgreSQLを用いた効率的なAPI開発
・データパイプライン:複雑なプロジェクトデータをAIが解釈可能な形式へ変換/処理する仕組みづくり。
・RAG(検索拡張生成)システムの設計(Azure AI Search / Vector DBの最適化)
・チームの技術向上:コードレビューや設計レビューを通じたメンバー育成
・AIの回答精度向上およびガードレール(安全性担保)の仕組みづくり
※ご経験値次第で、上記仕事内容の役割分担が決定します。
■技術環境
OS: Windows Server, Linux
フロントエンド:TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui
バックエンド:TypeScript / Next.js / (Python)
データベース:PostgreSQL / GraphQL (Hasura)
インフラ:Azure / Docker
CI/CD:GitHub Actions
バージョン管理:GitHub
プロジェクト管理:PROEVER
デザイン管理:Figma / Storybook
コミュニケーション:Slack / Notion / GoogleWS / MS365
その他:GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Claude Code / Keeper
募集背景/人数体制
■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVER事業を位置付けています。2025年には現行プロダクトを刷新した新バージョンのβ版をリリースし、既存顧客からのフィードバックを反映。2026年より正式版の提供を開始しました。
現在は事業拡大フェーズにあり、顧客対応からプロダクト開発まで、全体的な体制強化を進めています。MSOL共通の価値観である「自律的に考え、行動できる人財」とともに、PROEVER事業をさらに成長させていきたいと考えています
■人数規模(2026年1月現在)
・計27名(カスタマーG:11名、プロダクトG:12名、その他:4名)
MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと経験を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVER です。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功とプロジェクトマネジメント成熟度の向上を実現します。
主なお客さまは、全社横断で多数のプロジェクトを推進するマネジメント層(PM含む)です。プロジェクトの状況をリアルタイムかつ正確に把握し、迅速な意思決定が可能になります。一般的なPMツールがタスクや課題管理に主眼を置くのに対し、PROEVERは複数プロジェクトを俯瞰的・横断的に可視化できる点を大きな特長としています。
■仕事内容
プロダクトの成長を牽引するリードエンジニアとして、ご経験に応じて【1:プラットフォーム・信頼性】または【2:AI・アプリケーション基盤】のいずれかの領域を中心にお任せします。
プラットフォームの設計・構築と技術戦略(インフラメインの方)
・スケーラブルなインフラ構築:Azure Container Apps / App Service 等を用いた基盤設計
・IaC推進:Bicep等を用いたインフラ管理の自動化とデプロイフローの最適化
・信頼性とセキュリティ:エンタープライズ水準のNW・認証基盤設計、SLI/SLOの策定
・中長期的な技術戦略:技術的負債の解消に向けたロードマップ策定、アーキテクチャの選定
・セキュリティ要件(エンタープライズ水準)を満たすNW・認証基盤の設計
AI・アプリケーション基盤の開発と実装(バックエンドメインの方)
・AIエージェント基盤:Azure AI Foundry / Azure OpenAI を活用したバックエンド構築
・データアクセス層の最適化 Hasura (GraphQL) / PostgreSQLを用いた効率的なAPI開発
・データパイプライン:複雑なプロジェクトデータをAIが解釈可能な形式へ変換/処理する仕組みづくり。
・RAG(検索拡張生成)システムの設計(Azure AI Search / Vector DBの最適化)
・チームの技術向上:コードレビューや設計レビューを通じたメンバー育成
・AIの回答精度向上およびガードレール(安全性担保)の仕組みづくり
※ご経験値次第で、上記仕事内容の役割分担が決定します。
■技術環境
OS: Windows Server, Linux
フロントエンド:TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui
バックエンド:TypeScript / Next.js / (Python)
データベース:PostgreSQL / GraphQL (Hasura)
インフラ:Azure / Docker
CI/CD:GitHub Actions
バージョン管理:GitHub
プロジェクト管理:PROEVER
デザイン管理:Figma / Storybook
コミュニケーション:Slack / Notion / GoogleWS / MS365
その他:GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Claude Code / Keeper
募集背景/人数体制
■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVER事業を位置付けています。2025年には現行プロダクトを刷新した新バージョンのβ版をリリースし、既存顧客からのフィードバックを反映。2026年より正式版の提供を開始しました。
現在は事業拡大フェーズにあり、顧客対応からプロダクト開発まで、全体的な体制強化を進めています。MSOL共通の価値観である「自律的に考え、行動できる人財」とともに、PROEVER事業をさらに成長させていきたいと考えています
■人数規模(2026年1月現在)
・計27名(カスタマーG:11名、プロダクトG:12名、その他:4名)
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
※下記いづれかのご経験があればOKであり、全て満たしている必要は御座いません。
〇バックエンド開発の実戦経験
・言語・設計
→TypeScript (Node.js) または Python を用いた、大規模・高負荷システムの設計・開発経験
・セキュアコーディング
→OWASP Top 10などの脆弱性を理解し、コードレベルでのセキュリティ対策を当たり前に実践できる方
・DB最適化:PostgreSQLなどのRDB設計、およびパフォーマンスチューニングの実務経験
〇クラウド・インフラへの知見(Azure未経験OK!)
・セキュアなインフラ構築
→VNet, WAF, Private Link等を用いた、堅牢なネットワークトポロジの設計・構築経験
・認証・認可のプロフェッショナル
→Microsoft Entra ID / OAuth / OIDC 等を用いた高度なアイデンティティ基盤の実装経験
※Azure未経験の方も歓迎! AWSやGCPでの深い経験があり、これからAzureをキャッチアップして使い倒したいという意欲を重視します。
〇モダンなアーキテクチャと運用
・スケーラビリティの追求
→マイクロサービスやコンテナオーケストレーション環境での運用経験
・信頼性の設計
→SLI/SLOの策定など、サービスの信頼性(SRE観点)に基づいた意思決定に関わった経験
〇チームを牽引するリーダーシップ
・テックリード・マネジメント
→設計の最終決定、コードレビューの主導、またはチームマネジメントを通じて、
プロジェクトを成功に導いた経験
・技術選定のオーナーシップ
→課題解決のために最適な技術スタックを選定し、導入を推進した経験
■求める人物像
・問題解決能力が高く、論理的思考ができる方
・チームワークを重視し、コミュニケーション能力が高い方
・新しい技術やツールに対して柔軟に対応できる方
・継続的な学習意欲があり、自己成長を追求する方
・技術とビジネスの架け橋となれる方
→「技術的に面白いか」だけでなく「PMの意思決定をどう支えるか」という視点でアーキテクチャを考えられる方
・不確実性を楽しめる方
→生成AIのような進化の速い技術領域において、正解がない中で仮説検証を繰り返し、最適解を模索できる方
・リーダーとして方針を示しつつ、メンバーの意見を尊重し、チーム全体の技術力底上げに貢献できる方
■歓迎要件
〇Azureを中心としたモダンな開発への挑戦
・最新のPaaS活用
→Azure Container Apps や Azure Functions などを用いた、サーバーレス/コンテナベースの開発経験
・一歩進んだデータ連携
→GraphQL (Hasura) を活用した、効率的なAPI設計・開発経験
〇攻めの運用を実現するDevOps / SRE
・インフラの自動化
→IaC(Terraform, Bicep)を用いた「コードによるインフラ管理」の実践
・可観測性の追求
→Datadog や Azure Monitor を駆使し、システムの「健康状態」を可視化・改善した経験
・CI/CDの高度化
→GitHub Actions 等を用いて、リリースサイクルを高速化するパイプライン構築経験
〇AI/LLM × セキュリティの最前線
・次世代システムへの意欲: AI/LLMを活用したプロダクト開発への強い関心(実務未経験でも「これから極めたい」方を歓迎!)
・AI特有のセキュリティ: プロンプトインジェクション対策など、AI時代の新しい安全対策への知見
・DevSecOpsの実装: 開発工程の中に、自動脆弱性診断やセキュリティスキャンを組み込んだ経験
〇信頼を支えるガバナンス
・クラウド統制
→Azure Policy や Microsoft Defender for Cloud を用いた、安全なクラウド運用の仕組みづくり
・コンプライアンスの推進
→ISMSやSOC2等の対応を通じた、組織的なセキュリティレベルの向上経験
※下記いづれかのご経験があればOKであり、全て満たしている必要は御座いません。
〇バックエンド開発の実戦経験
・言語・設計
→TypeScript (Node.js) または Python を用いた、大規模・高負荷システムの設計・開発経験
・セキュアコーディング
→OWASP Top 10などの脆弱性を理解し、コードレベルでのセキュリティ対策を当たり前に実践できる方
・DB最適化:PostgreSQLなどのRDB設計、およびパフォーマンスチューニングの実務経験
〇クラウド・インフラへの知見(Azure未経験OK!)
・セキュアなインフラ構築
→VNet, WAF, Private Link等を用いた、堅牢なネットワークトポロジの設計・構築経験
・認証・認可のプロフェッショナル
→Microsoft Entra ID / OAuth / OIDC 等を用いた高度なアイデンティティ基盤の実装経験
※Azure未経験の方も歓迎! AWSやGCPでの深い経験があり、これからAzureをキャッチアップして使い倒したいという意欲を重視します。
〇モダンなアーキテクチャと運用
・スケーラビリティの追求
→マイクロサービスやコンテナオーケストレーション環境での運用経験
・信頼性の設計
→SLI/SLOの策定など、サービスの信頼性(SRE観点)に基づいた意思決定に関わった経験
〇チームを牽引するリーダーシップ
・テックリード・マネジメント
→設計の最終決定、コードレビューの主導、またはチームマネジメントを通じて、
プロジェクトを成功に導いた経験
・技術選定のオーナーシップ
→課題解決のために最適な技術スタックを選定し、導入を推進した経験
■求める人物像
・問題解決能力が高く、論理的思考ができる方
・チームワークを重視し、コミュニケーション能力が高い方
・新しい技術やツールに対して柔軟に対応できる方
・継続的な学習意欲があり、自己成長を追求する方
・技術とビジネスの架け橋となれる方
→「技術的に面白いか」だけでなく「PMの意思決定をどう支えるか」という視点でアーキテクチャを考えられる方
・不確実性を楽しめる方
→生成AIのような進化の速い技術領域において、正解がない中で仮説検証を繰り返し、最適解を模索できる方
・リーダーとして方針を示しつつ、メンバーの意見を尊重し、チーム全体の技術力底上げに貢献できる方
■歓迎要件
〇Azureを中心としたモダンな開発への挑戦
・最新のPaaS活用
→Azure Container Apps や Azure Functions などを用いた、サーバーレス/コンテナベースの開発経験
・一歩進んだデータ連携
→GraphQL (Hasura) を活用した、効率的なAPI設計・開発経験
〇攻めの運用を実現するDevOps / SRE
・インフラの自動化
→IaC(Terraform, Bicep)を用いた「コードによるインフラ管理」の実践
・可観測性の追求
→Datadog や Azure Monitor を駆使し、システムの「健康状態」を可視化・改善した経験
・CI/CDの高度化
→GitHub Actions 等を用いて、リリースサイクルを高速化するパイプライン構築経験
〇AI/LLM × セキュリティの最前線
・次世代システムへの意欲: AI/LLMを活用したプロダクト開発への強い関心(実務未経験でも「これから極めたい」方を歓迎!)
・AI特有のセキュリティ: プロンプトインジェクション対策など、AI時代の新しい安全対策への知見
・DevSecOpsの実装: 開発工程の中に、自動脆弱性診断やセキュリティスキャンを組み込んだ経験
〇信頼を支えるガバナンス
・クラウド統制
→Azure Policy や Microsoft Defender for Cloud を用いた、安全なクラウド運用の仕組みづくり
・コンプライアンスの推進
→ISMSやSOC2等の対応を通じた、組織的なセキュリティレベルの向上経験
募集要項
| 職種 | プロジェクトリーダー,インフラエンジニア,セキュリティエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:00~18:00 |
| 時間外 | 月平均22時間 |
| 休日 | 年間休日123日, 完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,慶弔休暇, ・記念日休暇 ・サバティカル休暇 その他、就業規則に定める休暇 |
| 給与 | 年俸:5,000,000円 〜 10,000,000円 固定残業:なし |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当,リモートワーク手当,TRUE,企業型確定拠出年金 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり |
| 就業場所 | 東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー29階 |
| 勤務先名 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー 29階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.msols.com/company/company_data/ |
| 選考について | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ コーディングテスト(Web) ↓ 2次面接 ↓ オファー面談 ↓ ご入社 ■備考 ※状況次第で面接が3回となる可能性有 ※1次面接実施後、技術スキル判断の一環としてコーディングテストを受講頂く形となります。 →コーディングテストの結果含め、一次面接通過か否か判断する形です。 ※1次及び2次面接実施前に、Webテスト(能力+性格)を受講頂きます。 ※2次面接のみ、ご都合良ければ弊社オフィス(六本木)での対面実施の可能性有(ご予定次第では、オンライン実施可能) ※選考過程において、リファレンスチェックを実施する場合があります |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |
