業務内容
DX(デジタルトランスフォーメーション)の加速に伴い、業務効率化や柔軟かつ迅速なシステム対応が求められています。その中で注目されているのが、高い拡張性を持ったローコード開発基盤である「OutSystems」の活用です。
OutSystemsは、直感的なビジュアル開発や豊富な標準パーツ、AIによる開発アシスト機能を備えた統合プラットフォームであり、業務改革を支援する開発基盤として多くの企業に導入されています。
また、企業ごとの要件に合わせて柔軟にシステム構築が可能な数少ないローコードツールのため、基幹システムの刷新等の大規模な開発にも携わることが可能です。
当社では、OutSystemsを活用した業務システムの構築・導入を通じて、顧客満足度の高い業務プロセスの実現を支援するため、要件定義や業務設計などの上流工程で、実際に動くプロトタイプの開発も行っています。
そのため、今までは詳細設計等の実装部分での御活躍が多かった技術者にも、サービスの企画段階から入っていただき、ユーザーにとって使い勝手の良いアプリを創造していくことが可能となっております。
本ポジションでは、社内有識者のサポートの元、能力に応じてOutSystems導入に関するコンサルティング、設計、開発、導入後支援まで一貫して携わっていただくことが可能です。
またインフラ部署とも連携し、AWS、Azureといったクラウド環境へのOutSystems導入・支援を行います。
より顧客に近い立場で、上流工程から提案型で顧客と共に課題を解決できる点や、最新の技術トレンドを踏まえた継続的な成長が可能である点が本業務のやりがいです。
【OutSystemsエンジニアの主な業務】
・提案・プリセールス
現行業務のDX化や既存システムからの移行などの顧客課題・要望に対して、OutSystemsを使った改善策を検討し、プリセールスエンジニアとして、機能の説明や実機を使ったデモンストレーションなどの提案活動を行います。
・要件定義・業務設計支援
現行業務の分析を行い、OutSystemsの機能をベースに業務フローを再設計。業務部門との連携を通じて実現可能な仕様を策定します。必要に応じて、OutSystemsを用いたプロトタイプ作成や実現性の検証を並行して行います。
・アプリケーション開発・カスタマイズ
OutSystems上でのアプリケーション開発や画面設計、業務ロジックの実装を行います。また、標準外の機能についてはC#やJavaScriptを用いた実装を行う場合もあります。必要に応じて外部システムと連携するためのWeb APIや取込バッチ処理などの開発も担当します。
・テスト・品質管理
単体・結合・総合テストの計画・実施を通じて、システムの品質を確保します。
・導入・運用支援
本番環境への導入作業、ユーザートレーニング、受入テスト(UAT)支援によりスムーズな運用開始を支援し、導入後は保守・改善提案、必要があれば伴走支援にも対応します。
・技術検証・ナレッジ共有
OutSystemsの新機能や関連技術の検証を行い、社内外への技術情報の発信やナレッジ共有を推進します。
技術課題が発生した場合はチーム全体で情報を共有し、協力して解決します。
【入社後のキャリアパス】
協業関係にあるOutSystems社からの最速の業界情報や技術支援を元に、社内メンバーと一緒に成長していっていただける方を募集しています。
Sky株式会社にはエンジニアのスキルアップに繋がる資格取得の報奨金や費用補助、また、研修制度等があります。
「大規模開発のプロジェクトリーダー」や「OutSystemsのテックリーダー」として成長いただく環境が整っております。
OutSystemsは、直感的なビジュアル開発や豊富な標準パーツ、AIによる開発アシスト機能を備えた統合プラットフォームであり、業務改革を支援する開発基盤として多くの企業に導入されています。
また、企業ごとの要件に合わせて柔軟にシステム構築が可能な数少ないローコードツールのため、基幹システムの刷新等の大規模な開発にも携わることが可能です。
当社では、OutSystemsを活用した業務システムの構築・導入を通じて、顧客満足度の高い業務プロセスの実現を支援するため、要件定義や業務設計などの上流工程で、実際に動くプロトタイプの開発も行っています。
そのため、今までは詳細設計等の実装部分での御活躍が多かった技術者にも、サービスの企画段階から入っていただき、ユーザーにとって使い勝手の良いアプリを創造していくことが可能となっております。
本ポジションでは、社内有識者のサポートの元、能力に応じてOutSystems導入に関するコンサルティング、設計、開発、導入後支援まで一貫して携わっていただくことが可能です。
またインフラ部署とも連携し、AWS、Azureといったクラウド環境へのOutSystems導入・支援を行います。
より顧客に近い立場で、上流工程から提案型で顧客と共に課題を解決できる点や、最新の技術トレンドを踏まえた継続的な成長が可能である点が本業務のやりがいです。
【OutSystemsエンジニアの主な業務】
・提案・プリセールス
現行業務のDX化や既存システムからの移行などの顧客課題・要望に対して、OutSystemsを使った改善策を検討し、プリセールスエンジニアとして、機能の説明や実機を使ったデモンストレーションなどの提案活動を行います。
・要件定義・業務設計支援
現行業務の分析を行い、OutSystemsの機能をベースに業務フローを再設計。業務部門との連携を通じて実現可能な仕様を策定します。必要に応じて、OutSystemsを用いたプロトタイプ作成や実現性の検証を並行して行います。
・アプリケーション開発・カスタマイズ
OutSystems上でのアプリケーション開発や画面設計、業務ロジックの実装を行います。また、標準外の機能についてはC#やJavaScriptを用いた実装を行う場合もあります。必要に応じて外部システムと連携するためのWeb APIや取込バッチ処理などの開発も担当します。
・テスト・品質管理
単体・結合・総合テストの計画・実施を通じて、システムの品質を確保します。
・導入・運用支援
本番環境への導入作業、ユーザートレーニング、受入テスト(UAT)支援によりスムーズな運用開始を支援し、導入後は保守・改善提案、必要があれば伴走支援にも対応します。
・技術検証・ナレッジ共有
OutSystemsの新機能や関連技術の検証を行い、社内外への技術情報の発信やナレッジ共有を推進します。
技術課題が発生した場合はチーム全体で情報を共有し、協力して解決します。
【入社後のキャリアパス】
協業関係にあるOutSystems社からの最速の業界情報や技術支援を元に、社内メンバーと一緒に成長していっていただける方を募集しています。
Sky株式会社にはエンジニアのスキルアップに繋がる資格取得の報奨金や費用補助、また、研修制度等があります。
「大規模開発のプロジェクトリーダー」や「OutSystemsのテックリーダー」として成長いただく環境が整っております。
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
下記必須要件の経験年数3年以上
・OutSystemsに関する実務経験がある方(導入コンサル、開発、運用、インフラ構築いずれか)
・業務系システム開発、またはパッケージ導入プロジェクトにおける要件定義・設計経験がある方
・顧客との折衝・コミュニケーション経験がある方
■求める人物像
・要件定義や上流設計にステップアップしたい方
・顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、自社と顧客の両方の利益を考えて行動できる方
・新しい技術や課題に前向きに挑戦し、一緒に成長できる方
・素直で謙虚で元気。能動的に当社の「なじめる」環境に飛び込んでいただける方
■歓迎要件
・OutSystemsの認定資格をお持ちの方
もしくは、社内メンバーと一緒に資格取得に前向きに取り組んでいただける方
・SAPのアドオン開発経験者
・ローコード開発ツールを使った開発経験がある方
・プロジェクトマネジメントやチームリーダー経験がある方
・BPR(ビジネスプロセス改善)業務や業務標準化プロジェクトの経験がある方
下記必須要件の経験年数3年以上
・OutSystemsに関する実務経験がある方(導入コンサル、開発、運用、インフラ構築いずれか)
・業務系システム開発、またはパッケージ導入プロジェクトにおける要件定義・設計経験がある方
・顧客との折衝・コミュニケーション経験がある方
■求める人物像
・要件定義や上流設計にステップアップしたい方
・顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、自社と顧客の両方の利益を考えて行動できる方
・新しい技術や課題に前向きに挑戦し、一緒に成長できる方
・素直で謙虚で元気。能動的に当社の「なじめる」環境に飛び込んでいただける方
■歓迎要件
・OutSystemsの認定資格をお持ちの方
もしくは、社内メンバーと一緒に資格取得に前向きに取り組んでいただける方
・SAPのアドオン開発経験者
・ローコード開発ツールを使った開発経験がある方
・プロジェクトマネジメントやチームリーダー経験がある方
・BPR(ビジネスプロセス改善)業務や業務標準化プロジェクトの経験がある方
募集要項
| 職種 | ローコードエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 08:45~17:30 |
| 時間外 | 月平均18時間 |
| 休日 | 年間休日120日, 有給休暇,リフレッシュ休暇,年末年始休暇,夏季休暇,アニバーサリー休暇,慶弔休暇, 1年単位の変形労働時間制による(会社カレンダーに定め通知する) 日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、 サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、その他特別休暇等 |
| 給与 | 年俸:4,800,000円 〜 20,000,000円 固定残業:なし 賞与:年3回(6月,12月,3月) 応相談 ■想定年収/想定月収 部長 【年収】 1800万円ー2000万円 / 【月収】 63万円ー71万円 次長 【年収】 1350万円ー1500万円 / 【月収】 52万円ー60万円 課長 【年収】 1200万円ー1300万円 / 【月収】 50万円ー55万円 係長 【年収】 800万円ー900万円 / 【月収】 42万円ー48万円 チーフ 【年収】 730万円ー800万円 / 【月収】 39万円ー45万円 サブチーフ【年収】 650万円ー720万円 / 【月収】 35万円ー41万円 リーダー 【年収】 560万円ー630万円 / 【月収】 31万円ー36万円 一般 【年収】 480万円ー540万円 / 【月収】 26万円ー35万円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも住宅手当25,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が31,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 <入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合> 【一般】25歳 年収:570万 【リーダー】 26歳 年収:630万 【サブチーフ】29歳 年収:730万 【チーフ】35歳 年収:830万 【係長】39歳 年収:920万 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。 役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間17.7時間 2023年度実績) ■賞与 年2回(6月、12月)、決算賞与(3月 / 29年連続支給) ※業績に応じて支給。 ■昇給 年1回(4月) ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。 評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■入社祝金 入社祝金通知書に基づき支給 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 資格取得支援,社内表彰,通勤手当,役職手当,住宅手当,家族手当,引越し手当,資格手当,退職金制度,財形貯蓄,研修制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 福岡県福岡市博多区博多駅中央街7番21号紙与博多中央ビル 7階 |
| 勤務先名 | Sky株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区港南2丁目18番1号JR品川イーストビル 9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.skygroup.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 自社パッケージ商品の開発・販売 業務系システム開発 組込み / 制御 / アプリケーション開発 ソフトウェア評価/検証 各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業 関連機器のシステムインテグレーション事業 上記関連分野のサービス事業 |
| 勤務先従業員数 | 4215 |
| 選考について | 書類選考 ↓ 一次面接(採用担当) ↓ 二次面接(現場リーダー、管理職)・適性検査 ↓ 最終面接(採用の責任者、採用管理職、現場リーダー) ※選考回数が2~3回と変動する可能性があります。 ※1次選考通過後に性格検査を実施 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |

