【金融領域ITコンサルタント】平均年収1,100万円超／平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境／ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です
職種: プロジェクトマネージャー,プロジェクトリーダー,ITコンサルタント
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都港区麻布台一丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー
業務内容
【職務内容】
金融業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。
経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域でのプロジェクトに参画することができます。
■プロジェクト事例
①FISC安全対策基準に準拠した、メガバンクの全社データ分析基盤（Data Lakehouse）構築
[クライアントの課題]
国内メガバンク。法人営業、個人向けサービス、市場取引など、部門ごとにデータがサイロ化し、全社横断でのデータ活用が全くできていませんでした。高度な不正検知や、顧客一人ひとりに最適化された金融商品の提案（パーソナライゼーション）を実現したくても、その基盤となるデータプラットフォームが存在しない状況でした。
[DXプロジェクト概要]
FISC（金融情報システムセンター）の安全対策基準に完全準拠した、セキュアなパブリッククラウド（AWS/Azure）環境を設計。その上に、行内のあらゆるデータを一元的に蓄積・分析できる「Data Lakehouse」を構築しました。
・セキュアなクラウド基盤（Landing Zone）の設計: 金融機関として求められる最高レベルのセキュリティを担保するため、厳格なアクセス制御、暗号化、監査ログ取得などを組み込んだ、クラウド利用の「ガードレール（Landing Zone）」を設計・構築。
・データプラットフォームの構築: S3/Azure Data Lake Storageをデータレイクとし、BigQuery/Redshift/Synapse AnalyticsをDWHとするモダンなLakehouseアーキテクチャを採用。オンプレミスの勘定系システムから、日次で安全にデータを連携するパイプラインも構築。
・データガバナンス態勢の整備: 誰が、どのデータに、どこまでアクセスできるのか、といったルールを定義し、それをIT的に統制するデータガバナンスの仕組みを導入。個人情報保護とデータ利活用の両立を実現。
[役割]
「金融機関はクラウドを使えない」という古い常識を覆すプロジェクトのリーダーとして活躍。FISCのレギュレーションを深く読み解き、それをクラウドの最新セキュリティサービスでいかにして満たすか、という技術的な青写真を描きました。規制当局やクライアントの監査部門とも対話し、技術的な正当性を説明。金融機関のクラウド活用における「最初の成功事例」を創り上げました。
②大手証券会社の次世代ウェルスマネジメント改革。Salesforce Financial Services Cloud導入
[クライアントの課題]
大手証券会社の富裕層向けウェルスマネジメント部門。営業担当者は、顧客の基本情報、取引履歴、預かり資産、面談記録などを、それぞれ別の古いシステムやExcelで管理。顧客一人ひとりの全体像を把握できず、経験と勘に頼った属人的な営業から脱却できないでいました。
[DXプロジェクト概要]
単なるCRM導入ではなく、「顧客中心の業務プロセス」への抜本的な変革を目指し、金融業界向けに特化したSalesforce Financial Services Cloud (FSC) を中核に据えた、次世代の営業・顧客管理基盤を構築しました。
・業務プロセスの再設計（BPR）: まずITありきではなく、あるべきウェルスマネジメントの業務フロー（顧客のライフプランニングから、最適な金融商品の提案、継続的なフォローアップまで）をクライアントと共同で設計。
・Salesforce FSCの導入とカスタマイズ: 新しい業務プロセスに合わせて、FSCの標準機能を最大限に活用（Fit-to-Standard）。顧客とその家族の関係性、保有資産全体を可視化。標準機能で満たせない要件は、ApexやLightning Web Components (LWC)を用いて、アドオン開発を実施。
・周辺システムとの連携: 勘定系システムとAPI連携し、顧客の預かり資産や取引履歴をSalesforce上にリアルタイムに表示。外部のマーケットデータ提供サービスとも連携し、担当者が顧客のポートフォリオを分析できる環境を整備。
[役割]
このプロジェクトの成功の鍵は、業務とITの両方を深く理解していること。金融の専門家としてクライアントの業務改革をリードする「ビジネスコンサルタント」の顔と、Salesforceプラットフォームのアーキテクチャを設計し、複雑なAPI連携を実現する「ITアーキテクト」の顔を併せ持って、プロジェクトを推進しました。
金融業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。
経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域でのプロジェクトに参画することができます。
■プロジェクト事例
①FISC安全対策基準に準拠した、メガバンクの全社データ分析基盤（Data Lakehouse）構築
[クライアントの課題]
国内メガバンク。法人営業、個人向けサービス、市場取引など、部門ごとにデータがサイロ化し、全社横断でのデータ活用が全くできていませんでした。高度な不正検知や、顧客一人ひとりに最適化された金融商品の提案（パーソナライゼーション）を実現したくても、その基盤となるデータプラットフォームが存在しない状況でした。
[DXプロジェクト概要]
FISC（金融情報システムセンター）の安全対策基準に完全準拠した、セキュアなパブリッククラウド（AWS/Azure）環境を設計。その上に、行内のあらゆるデータを一元的に蓄積・分析できる「Data Lakehouse」を構築しました。
・セキュアなクラウド基盤（Landing Zone）の設計: 金融機関として求められる最高レベルのセキュリティを担保するため、厳格なアクセス制御、暗号化、監査ログ取得などを組み込んだ、クラウド利用の「ガードレール（Landing Zone）」を設計・構築。
・データプラットフォームの構築: S3/Azure Data Lake Storageをデータレイクとし、BigQuery/Redshift/Synapse AnalyticsをDWHとするモダンなLakehouseアーキテクチャを採用。オンプレミスの勘定系システムから、日次で安全にデータを連携するパイプラインも構築。
・データガバナンス態勢の整備: 誰が、どのデータに、どこまでアクセスできるのか、といったルールを定義し、それをIT的に統制するデータガバナンスの仕組みを導入。個人情報保護とデータ利活用の両立を実現。
[役割]
「金融機関はクラウドを使えない」という古い常識を覆すプロジェクトのリーダーとして活躍。FISCのレギュレーションを深く読み解き、それをクラウドの最新セキュリティサービスでいかにして満たすか、という技術的な青写真を描きました。規制当局やクライアントの監査部門とも対話し、技術的な正当性を説明。金融機関のクラウド活用における「最初の成功事例」を創り上げました。
②大手証券会社の次世代ウェルスマネジメント改革。Salesforce Financial Services Cloud導入
[クライアントの課題]
大手証券会社の富裕層向けウェルスマネジメント部門。営業担当者は、顧客の基本情報、取引履歴、預かり資産、面談記録などを、それぞれ別の古いシステムやExcelで管理。顧客一人ひとりの全体像を把握できず、経験と勘に頼った属人的な営業から脱却できないでいました。
[DXプロジェクト概要]
単なるCRM導入ではなく、「顧客中心の業務プロセス」への抜本的な変革を目指し、金融業界向けに特化したSalesforce Financial Services Cloud (FSC) を中核に据えた、次世代の営業・顧客管理基盤を構築しました。
・業務プロセスの再設計（BPR）: まずITありきではなく、あるべきウェルスマネジメントの業務フロー（顧客のライフプランニングから、最適な金融商品の提案、継続的なフォローアップまで）をクライアントと共同で設計。
・Salesforce FSCの導入とカスタマイズ: 新しい業務プロセスに合わせて、FSCの標準機能を最大限に活用（Fit-to-Standard）。顧客とその家族の関係性、保有資産全体を可視化。標準機能で満たせない要件は、ApexやLightning Web Components (LWC)を用いて、アドオン開発を実施。
・周辺システムとの連携: 勘定系システムとAPI連携し、顧客の預かり資産や取引履歴をSalesforce上にリアルタイムに表示。外部のマーケットデータ提供サービスとも連携し、担当者が顧客のポートフォリオを分析できる環境を整備。
[役割]
このプロジェクトの成功の鍵は、業務とITの両方を深く理解していること。金融の専門家としてクライアントの業務改革をリードする「ビジネスコンサルタント」の顔と、Salesforceプラットフォームのアーキテクチャを設計し、複雑なAPI連携を実現する「ITアーキテクト」の顔を併せ持って、プロジェクトを推進しました。
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上
・社会人経験4年目年以上
・大学卒以上または高専卒
■歓迎要件
以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。
・成長意欲高い方：負けず嫌いで圧倒的な速度で成長したい方
・顧客の役に立ちたい方：モノありきでなく、自分自身で勝負したい方
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上
・社会人経験4年目年以上
・大学卒以上または高専卒
■歓迎要件
以下のご志向性に当てはまる方を歓迎します。
・成長意欲高い方：負けず嫌いで圧倒的な速度で成長したい方
・顧客の役に立ちたい方：モノありきでなく、自分自身で勝負したい方
募集要項
| 職種 | プロジェクトマネージャー,プロジェクトリーダー,ITコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 専門業務型裁量労働制 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外 | 月平均23時間 |
| 休日 | 年間休日124日, 有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇, ・特別休暇 ・代休 ・生理休暇 ・シックリーブ ・私傷病休暇 |
| 給与 | 年俸：6,000,000円 〜 20,000,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（6月,12月） 【年収レンジの目安】 ・システムアナリスト：新卒の方 ・システムコンサルタント：550-700 ・チームリード：700-900 ・アソシエイト：900-1000 ・マネージャー：1000-1300 ・シニアマネージャー：1300-2000 ・パートナー：2000- ※著しい成果や貢献があったと認められた場合、改定時期に関わらず臨時昇給を行うこともあります ※オファー金額は面接評価によります |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| 通勤手当 | あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当,社員持株会制度,企業型確定拠出年金,研修制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 就業場所 | 東京都港区麻布台一丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー |
| 沿線・最寄駅 | 日比谷線:神谷町駅/南北線:六本木一丁目駅 |
| 勤務先名 | 株式会社ベイカレント・テクノロジー |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区麻布台1丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.baycurrent.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ・戦略・業務・ITに関するコンサルティングサービスでクライアントの事業展開を支援する日本発の総合コンサルティングファーム |
| 勤務先従業員数 | 3692 |
| 選考について | STEP1：応募 STEP2：Web適正試験（計数/言語） STEP3：面接（複数回） STEP4：条件提示面談（内定） ★当社限定選考フロー★ 一次面接前にベイカレント社の面接経験のある現役人事の方との面接対策面談を調整させていただきます。 カジュアル面談も兼ねてご活用いただけますので、ざっくばらんに気になることなどありましたら面談内でご確認いただくことも可能です。 ※当社の企業担当も面談にカメラオフにて同席する場合がある旨ご了承ください。 ※ご要望がありましたら当社企業担当との面接対策面談も別途調整可能となります。 ※ご希望があれば省略することも可能です。 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟３階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号：13-ユ-312698 労働者派遣許可番号：派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |