【開発エンジニア】フルスタックエンジニアを目指せる環境/上流工程まで一貫して携わることが可能/多様な技術スタック/年間休日130日
職種: サーバーサイドエンジニア
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都千代田区外神田6‐14-13VORT末広町II 5F

業務内容
アプリケーションの開発および運用保守業務のリード
- WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応
- フロントエンド、バックエンドいずれも担当する可能性あり
- 使用する言語やフレームワークはプロジェクトにより異なる
- Sola社員で構成されるチームにおけるチーム開発スタイル
<補足情報①>
・ 他社に再委託をしないため、 プログラミングも自ら 行っていただきます。
・ チームで 全工程一貫対応をするため、要件定義や設計 も行います。
・ SES専門企業ではないため、 1人客先常駐はありません 。
<補足情報②>
プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、使用する機会の多い言語やフレームワークは記載の通りとなります。
【キャリアの特徴】
フルスタックエンジニアが育成の基本方針
担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。
(1) プログラミングだけではなく、要件定義や設計も。
プログラマーと呼ばず、開発エンジニアと呼ぶ背景もこの点にあります。特定工程の職人ではなく、全工程一貫対応できることを目指していただきます。
(2) フロントエンド/バックエンドのいずれかだけではなく両方を。
各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、Solaの開発エンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。
(3) 幅広い言語やフレームワークを。
特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに最適な言語やフレームワークを選択します。
(4) アプリケーション領域だけではなく、インフラ領域も。
クラウドアーキテクチャは開発エンジニアが直接触れることになります。
※大規模な基盤構築が必要なプロジェクトの場合はインフラエンジニアと協業
【ビジョン】
「IT業界の多重下請け構造を変革する」
IT業界では自社で受託した業務を他社に発注する「再委託」が多く見られます。意味のある再委託を否定はしませんが、丸投げになっているケースも存在します。
丸投げになってしまうと…、
- 仕事の責任所在も曖昧になりプロジェクトの品質に影響します。
- トータルコストは割高になり、顧客の負担が増加します。
- 自社にとって経験の喪失となり、技術ノウハウの蓄積がされません。
- 自社のエンジニアから成長機会を奪ってしまうことになると考えています。
「技術を手放さず、技術内製にこだわる」
ビジョンを追求するために、私たちがこだわっているのは「技術内製」です。
Solaではインフラ領域であれ、開発領域であれ、要件定義や設計から、構築実装、運用保守に至るまで、 全工程を一貫して対応 できることを強みとしています。その中でも、技術者集団として私たちがこだわるのは、描いたものを具体的に形にする=“作る”工程について自ら担えること です。
私たちが元請になっても他社に再委託をするのであれば、業界構造は変わりません。それならば、私たちが最終ラインとなろうと考えています。
- WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応
- フロントエンド、バックエンドいずれも担当する可能性あり
- 使用する言語やフレームワークはプロジェクトにより異なる
- Sola社員で構成されるチームにおけるチーム開発スタイル
<補足情報①>
・ 他社に再委託をしないため、 プログラミングも自ら 行っていただきます。
・ チームで 全工程一貫対応をするため、要件定義や設計 も行います。
・ SES専門企業ではないため、 1人客先常駐はありません 。
<補足情報②>
プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、使用する機会の多い言語やフレームワークは記載の通りとなります。
【キャリアの特徴】
フルスタックエンジニアが育成の基本方針
担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。
(1) プログラミングだけではなく、要件定義や設計も。
プログラマーと呼ばず、開発エンジニアと呼ぶ背景もこの点にあります。特定工程の職人ではなく、全工程一貫対応できることを目指していただきます。
(2) フロントエンド/バックエンドのいずれかだけではなく両方を。
各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、Solaの開発エンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。
(3) 幅広い言語やフレームワークを。
特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに最適な言語やフレームワークを選択します。
(4) アプリケーション領域だけではなく、インフラ領域も。
クラウドアーキテクチャは開発エンジニアが直接触れることになります。
※大規模な基盤構築が必要なプロジェクトの場合はインフラエンジニアと協業
【ビジョン】
「IT業界の多重下請け構造を変革する」
IT業界では自社で受託した業務を他社に発注する「再委託」が多く見られます。意味のある再委託を否定はしませんが、丸投げになっているケースも存在します。
丸投げになってしまうと…、
- 仕事の責任所在も曖昧になりプロジェクトの品質に影響します。
- トータルコストは割高になり、顧客の負担が増加します。
- 自社にとって経験の喪失となり、技術ノウハウの蓄積がされません。
- 自社のエンジニアから成長機会を奪ってしまうことになると考えています。
「技術を手放さず、技術内製にこだわる」
ビジョンを追求するために、私たちがこだわっているのは「技術内製」です。
Solaではインフラ領域であれ、開発領域であれ、要件定義や設計から、構築実装、運用保守に至るまで、 全工程を一貫して対応 できることを強みとしています。その中でも、技術者集団として私たちがこだわるのは、描いたものを具体的に形にする=“作る”工程について自ら担えること です。
私たちが元請になっても他社に再委託をするのであれば、業界構造は変わりません。それならば、私たちが最終ラインとなろうと考えています。
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
・大卒以上
3年未満
・静的言語を使用した開発経験
・バックエンドでの開発経験
3年以上
・リーダー経験必要
■求める人物像
●上流から下流まで一貫して対応できるようになりたい
上流工程は管理職やシニアが担い、若手はまずは実装やテストからという慣習に物足りなさを感じる方、もっと早い段階で上流工程の経験を積みたいという方
●技術領域の幅を拡げていきたい
運用保守のように長く同じプロジェクトに関わることで、技術領域があまり広がっておらず、他の技術も身につけ、使ってみたいという方
●自社のチームで裁量権のある働き方をしたい
元請や二次請の立場で、上流工程を含め顧客対応を行ったり、自社メンバーのチームマネジメントを行っていきたいという方
■歓迎要件
●設計工程(基本設計・詳細設計)の経験
●要件定義・見積作成・提案の経験
・大卒以上
3年未満
・静的言語を使用した開発経験
・バックエンドでの開発経験
3年以上
・リーダー経験必要
■求める人物像
●上流から下流まで一貫して対応できるようになりたい
上流工程は管理職やシニアが担い、若手はまずは実装やテストからという慣習に物足りなさを感じる方、もっと早い段階で上流工程の経験を積みたいという方
●技術領域の幅を拡げていきたい
運用保守のように長く同じプロジェクトに関わることで、技術領域があまり広がっておらず、他の技術も身につけ、使ってみたいという方
●自社のチームで裁量権のある働き方をしたい
元請や二次請の立場で、上流工程を含め顧客対応を行ったり、自社メンバーのチームマネジメントを行っていきたいという方
■歓迎要件
●設計工程(基本設計・詳細設計)の経験
●要件定義・見積作成・提案の経験
募集要項
| 職種 | サーバーサイドエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 09:00~18:00 |
| 時間外 | 月平均18時間 |
| 休日 | 年間休日125日, 有給休暇, ・週休2日制 |
| 給与 | 年俸:4,200,000円 〜 6,000,000円 固定残業:なし ・上記の年収および月額給与に残業代は含まれておりません。 ・みなし残業制ではなく、残業代は1分単位で別途支給します。 【モデル年収】 A. 入社3年目 (前職:開発エンジニア) 入社時…年収406万円 ⇒ 現時点…年収615万円 B. 入社4年目 (前職:民間系研究所) ※入社時未経験 入社時…年収473万円 ⇒ 現時点…年収709万円 ※評価昇給、昇格昇給、資格取得を含む |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | 社員持株会制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 学歴 | 大学卒以上 |
| 年齢 | 〜35歳 |
| 就業場所 | 東京都千代田区外神田6‐14-13VORT末広町II 5F |
| 勤務先名 | Sola株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区外神田6-14-3VORT末広町II 9F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.sola-air.com/ |
| 勤務先事業内容 | ITインフラの設計構築、ソフトウェアの受託開発 システムエンジニアリングサービス スマートフォン、VR、AI等の先端技術を活用した自社製品の研究開発 IT活用に関するコンサルティング ITインフラおよびシステムに関連する物品の販売 |
| 勤務先従業員数 | 258 |
| 選考について | step1 書類選考 ▼ step2 一次面接 エンジニア管理職クラス、人事 ▼ step3 最終面接 社長、役員、人事責任者 ※状況により上記以外のフローにも柔軟に対応しています。 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |
