業務内容
■ 募集背景
顧客の立場に立ち、プロジェクトを成功に導く支援を行います。
当社は、システム開発の上流から保守・運用まで一貫して対応しており、プロジェクトの目的・状況・課題を把握した上で、推進に必要なマネジメント業務(要件整理/課題管理/ベンダーコントロール/進捗・品質・コスト管理など)を遂行いただきます。
PMまたはPMOの経験をお持ちの方には、プロジェクトの中核メンバーとしてご活躍いただきます。
ご経験に応じて、チームリードや顧客折衝・ベンダー調整の中心を担っていただきます。
案件は製造・金融・公共分野の大手企業が中心で、基本的には既存メンバーとの連携体制での支援を前提としています。
■ 詳細
<業務内容>
ICTソリューション部内のPM/PMOチームに所属し、システム開発・導入プロジェクトのマネジメントをリードいただきます。
経験・スキルに応じて、以下の業務を主担当として推進していただきます。
- プロジェクト計画の策定(WBS作成、リソース/予算見積 など)
- プロジェクトの進捗・課題・リスク管理と対応策の立案・実行
- 顧客・社内関係者・外部ベンダーとの各種調整および折衝
- 外部ベンダーの管理(進捗/品質/コスト)、契約・見積内容の精査
- 定例会議・レビュー会のファシリテーションおよび報告資料作成
- トラブル・重大課題発生時のエスカレーションと是正措置の実行
複数のステークホルダーが関わる中で、全体の進行と合意形成をリードする立場としてご活躍いただくことを期待しています。
<プロジェクトの一例>
■金融業:大手証券会社向け 大規模オフィス移転プロジェクト(PMOリード)
プロジェクト規模:100名超、期間24ヶ月
担当領域:ステークホルダーとの調整、全体進捗・課題管理、品質レビューの設計と運営
ポイント:顧客の立場で社内の関連部署および複数の外部ベンダーを横断的に統括し、プロジェクト全体を俯瞰した推進体制の構築を主導。
■製造業:大手メーカー向け 業務改革DXプロジェクト(PM)
プロジェクト規模:30名、期間12ヶ月
担当領域:現行業務の可視化と課題抽出、業務プロセスの再設計、販売・受注領域へのデジタルツール導入におけるPM業務、関係部署との要件調整
ポイント:国内複数拠点における業務標準化と効率化を目的とし、部門横断での業務整理・システム要件定義を推進。SaaS型販売管理ツールを導入し、受注〜出荷までのプロセスを統合・自動化。コスト削減・納期短縮・業務属人化解消を実現するプロジェクトマネジメントを遂行。
■期待されるキャリアパス
ご経験に応じて、入社当初から主担当またはリーダーポジションとしてご活躍いただくことを想定しています。
実績やスキルに応じて、以下のようなキャリアステップを描いていただけます。
・入社~1年目:主担当/リーダー
‐中規模以上のプロジェクトで推進主体となり、顧客・関係者との信頼構築を担う。
‐複数案件を通じて、横断的な推進力と成果責任を磨いていただきます。
・2〜3年目:リーダー/シニアPMO
‐複数案件をマネジメントしながら、後進の育成や品質マネジメントの基盤整備をリード。
‐顧客との長期的な信頼関係を軸に、事業貢献度を高めていきます。
・4年目以降:マネージャー候補〜マネージャー
‐チームビルディング・サービス設計・顧客提案など、戦略的役割への拡張。
‐マネジメントラインの中核人材として、組織運営にも関与いただくことを期待しています。
顧客の立場に立ち、プロジェクトを成功に導く支援を行います。
当社は、システム開発の上流から保守・運用まで一貫して対応しており、プロジェクトの目的・状況・課題を把握した上で、推進に必要なマネジメント業務(要件整理/課題管理/ベンダーコントロール/進捗・品質・コスト管理など)を遂行いただきます。
PMまたはPMOの経験をお持ちの方には、プロジェクトの中核メンバーとしてご活躍いただきます。
ご経験に応じて、チームリードや顧客折衝・ベンダー調整の中心を担っていただきます。
案件は製造・金融・公共分野の大手企業が中心で、基本的には既存メンバーとの連携体制での支援を前提としています。
■ 詳細
<業務内容>
ICTソリューション部内のPM/PMOチームに所属し、システム開発・導入プロジェクトのマネジメントをリードいただきます。
経験・スキルに応じて、以下の業務を主担当として推進していただきます。
- プロジェクト計画の策定(WBS作成、リソース/予算見積 など)
- プロジェクトの進捗・課題・リスク管理と対応策の立案・実行
- 顧客・社内関係者・外部ベンダーとの各種調整および折衝
- 外部ベンダーの管理(進捗/品質/コスト)、契約・見積内容の精査
- 定例会議・レビュー会のファシリテーションおよび報告資料作成
- トラブル・重大課題発生時のエスカレーションと是正措置の実行
複数のステークホルダーが関わる中で、全体の進行と合意形成をリードする立場としてご活躍いただくことを期待しています。
<プロジェクトの一例>
■金融業:大手証券会社向け 大規模オフィス移転プロジェクト(PMOリード)
プロジェクト規模:100名超、期間24ヶ月
担当領域:ステークホルダーとの調整、全体進捗・課題管理、品質レビューの設計と運営
ポイント:顧客の立場で社内の関連部署および複数の外部ベンダーを横断的に統括し、プロジェクト全体を俯瞰した推進体制の構築を主導。
■製造業:大手メーカー向け 業務改革DXプロジェクト(PM)
プロジェクト規模:30名、期間12ヶ月
担当領域:現行業務の可視化と課題抽出、業務プロセスの再設計、販売・受注領域へのデジタルツール導入におけるPM業務、関係部署との要件調整
ポイント:国内複数拠点における業務標準化と効率化を目的とし、部門横断での業務整理・システム要件定義を推進。SaaS型販売管理ツールを導入し、受注〜出荷までのプロセスを統合・自動化。コスト削減・納期短縮・業務属人化解消を実現するプロジェクトマネジメントを遂行。
■期待されるキャリアパス
ご経験に応じて、入社当初から主担当またはリーダーポジションとしてご活躍いただくことを想定しています。
実績やスキルに応じて、以下のようなキャリアステップを描いていただけます。
・入社~1年目:主担当/リーダー
‐中規模以上のプロジェクトで推進主体となり、顧客・関係者との信頼構築を担う。
‐複数案件を通じて、横断的な推進力と成果責任を磨いていただきます。
・2〜3年目:リーダー/シニアPMO
‐複数案件をマネジメントしながら、後進の育成や品質マネジメントの基盤整備をリード。
‐顧客との長期的な信頼関係を軸に、事業貢献度を高めていきます。
・4年目以降:マネージャー候補〜マネージャー
‐チームビルディング・サービス設計・顧客提案など、戦略的役割への拡張。
‐マネジメントラインの中核人材として、組織運営にも関与いただくことを期待しています。
※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■必須条件
■顧客折衝を伴うプロジェクト経験(3年以上)
■要件定義・設計・進捗管理など、上流工程の実務経験
■PMまたはPMOとしてのプロジェクト推進経験
■歓迎要件
■チームマネジメント経験(PL/サブリーダー等)
■製造・金融・公共分野のシステム導入・開発経験
■リスク管理/品質管理/コスト管理等のマネジメント領域の実務経験
■PowerPoint/Excel等による報告資料作成スキル
■英語での業務対応経験
■顧客折衝を伴うプロジェクト経験(3年以上)
■要件定義・設計・進捗管理など、上流工程の実務経験
■PMまたはPMOとしてのプロジェクト推進経験
■歓迎要件
■チームマネジメント経験(PL/サブリーダー等)
■製造・金融・公共分野のシステム導入・開発経験
■リスク管理/品質管理/コスト管理等のマネジメント領域の実務経験
■PowerPoint/Excel等による報告資料作成スキル
■英語での業務対応経験
募集要項
| 職種 | プロジェクトマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:30~18:00 |
| 時間外 | 月平均13時間 |
| 休日 | 年間休日125日, 土日祝休み,有給休暇,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,慶弔休暇 |
| 給与 | 年俸:7,000,000円 〜 10,000,000円 固定残業:なし ※給与詳細は、前職での経験、スキル、給与などを考慮し、当社規定により決定します。 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 待遇・福利厚生 | 企業型確定拠出年金,時短制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・雇用保険あり・厚生年金あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 就業場所 | 東京都新宿区 |
| 勤務先名 | 株式会社ファンリード |
| 勤務先本社所在地 | 東京都豊島区西池袋Thu Nov 01 2001 17:00:00 GMT+0900 (Japan Standard Time)メトロポリタンプラザビル15F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.funlead.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ・ソフトウェア開発・運用支援事業 ・インフラ/ネットワーク&サーバーソリューション事業 ・RPA・AI事業 ・セキュリティ事業 ・宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティングサービス ・品質保証ほか各種技術支援事業 |
| 勤務先従業員数 | 208 |
| 選考について | 書類選考 ↓ 一次面接(WEB) ↓ WEB適性検査+最終面接(対面) ↓ 内定 |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
| 採用人数 | 2 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | 株式会社キッカケクリエイション |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 川島 我生斗 |
| 所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
| 事業内容 | 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 |
| 電話番号 | 090-8226-6875 |

